มีการโต้เถียงกับลูกค้า ในกรณีนี้พนั

มีการโต้เถียงกับลูกค้า ในกรณีนี้พนักงานไม่ควรจะโต้เถียงลูกค้าแต่อย่างใด ควรรับฟังปัญหาและหาวิธีแก้ปัญหาให้ลูกค้า
- ลูกค้าโมโหและไม่พอใจในการบริการเนื่องจากล้าช้าและเกิดความผิดพลาด สิ่งแรกควรจะทำคือกล่าวคำขอโทษลูกค้าและหาทางออกของปัญหาที่ลูกค้าเกิดความพึงพอใจที่สุด

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Having argued with customers. In this case, the employee should not be contentious clients. They should listen to the problems and to find solutions to the customer.-Anger and frustration at the slow and out of service because of an error. The first thing that should be done is, excuse me, the customer, and find a way out of problems caused the most satisfaction.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

The controversy with customers In this case, the employee should not be controversial clients in any way. Should listen to the problems and find solutions to customer
- customer service, because anger and frustration in the delays and crashes. The first thing you should do is apologize to our customers and find solutions to the customer's satisfaction.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

There is controversy with customers. In this case, the staff should not argue the customers. Should listen to the problems and find the solution to the customer!Customer service - angry and unhappy due to the delay and error. The first thing to do is apologize to customers and find a way out of the problem that customer satisfaction.