บุคลากรที่มีระดับการศึกษาแตกต่างกัน

บุคลากรที่มีระดับการศึกษาแตกต่างกันมีระดับความคิดเห็นเกี่ยวกับปัจจัยที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพการทำงานแตกต่างกัน 7 ด้าน ได้แก่ ด้านการได้รับการยอมรับนับถือ ด้านลักษณะงานที่ปฏิบัติ ด้านความรับผิดชอบ ด้านความก้าวหน้าในหน้าที่การงาน ด้านนโยบายและการบริหารงาน ด้านค่าตอบแทน ด้านความมั่นคงในงาน

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

People have different educational levels, comments about the factors that affect performance include 7 different aspects of religion are accepted. The job description that practice the responsibilities of the job duties, advances in policy and administration. The compensation. Stability on the job.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Personnel with different levels of education have a comment about the factors that affect the performance of 7 different aspects to be respected. The nature of the practice Responsibility The progress of the work. Policy and administration Compensation Security in

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Personnel with different education level opinions about the factors affecting the performance of different 7 aspects. In recognition, the type of job, responsibility.Policy and management, compensation, security work.