เพื่อเป็นการสร้างพื้นฐานความเข้าใจ

เพื่อเป็นการสร้างพื้นฐานความเข้าใจ ก่อนเริ่มต้นการเรียนรู้ในขั้นตอนต่อไป จึงขออธิบายเกี่ยวกับโครงสร้างของแผนผังการบริหารงานโรงแรม และสายงานการบริหาร ตามลำดับชั้น ดังรายละเอียดต่อไปนี้
1. คณะกรรมการบริหารโรงแรม
จะเป็นกลุ่มบุคคลที่ได้รับคัดเลือกจากผู้ถือหุ้นของกิจการ โดยคณะกรรมการบริหารนี้มีหน้าที่เพื่อกำหนดนโยบายของการบริหารงานโรงแรมเพื่อให้การดำเนินงานภายในโรงแรมเป็นไปอย่าง คล่องตัวและมีประสิทธิภาพ อีกทั้งสามารถตรวจสอบและแก้ไขในการปฏิบัติงานต่างๆ ได้อย่างรวดเร็ว

2. กรรมการผู้จัดการ
ในสหรัฐอเมริกา ประธานบริหาร หมายถึง บอร์ดสำหรับบริษัทขนาดใหญ่ หรือประธานบริษัทสำหรับบริษัทขนาดเล็ก สำหรับบริษัทขนาดใหญ่ตำแหน่งนี้มักจะถูกแบ่งออกไป เพื่อกระจายอำนาจไม่ให้บริษัทถูกควบคุมโดยคนคนเดียว และป้องกันการขัดแย้งกับทางเจ้าของและหุ้นส่วนของบริษัท

3. ผู้จัดการทั่วไป
บุคคลที่ได้รับการคัดเลือกจากคณะกรรมการบริหาร ให้ดำรงตำแหน่งผู้จัดการทั่วไป บุคคลดังกล่าวอาจเป็นหนึ่งในคณะกรรมการบริหารหรือเป็นบุคคลภายนอก ที่คณะกรรมการบริหารเชิญมาดำรงตำแหน่งให้เงินเดือนเป็นค่าตอบแทน เนื่องจากมีคุณสมบัติที่เหมาะสม มีความรู้ ความสามารถและประสบการณ์ในการบริหารงานด้านโรงแรม ผู้จัดการทั่วไปมีหน้าที่และความรับผิดชอบในการบริหาร และควบคุมการปฏิบัติงานของทุกฝ่ายภายในโรงแรมให้ดำเนิน ไปตามเป้าหมายและนโยบายที่คณะกรรมการบริหารของโรงแรมกำหนดไว้ รวมทั้งเป็นผู้ประสานงานระหว่างฝ่ายต่าง ๆ ภายในโรงแรมให้สามารถดำเนินงานไปอย่างราบรื่น และสอดคล้องกัน
ดังนั้นจึงสามารถสรุปหน้าที่ของผู้จัดการทั่วไปได้ดังนี้
1. กำหนดเป้าหมายของโรงแรม
2. วางแผนการดำเนินงานของทุกฝ่าย เป็นไปตามเป้าหมายที่กำหนดไว้แล้ว
3. มอบหมายงานให้ผู้ใต้บังคับบัญชาอย่างถูกต้อง และเหมาะสม
4. สร้างความเข้าใจ และความสัมพันธ์ที่ดีภายในโรงแรม
5. ปรับปรุงการปฏิบัติงาน พร้อมทั้งประเมินผลการปฏิบัติงานของฝ่ายต่าง ๆ ในโรงแรม
6. จัดฝึกอบรมเพื่อพัฒนาบุคคลากรภายในโรงแรม

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

To create a basic understanding before starting to learn the steps. Please describe the structure of the chart management and administrative division hierarchy as follows.1. the Board of managing Is a group of individuals who have been selected by the shareholders of the company? The Executive Committee has the duty to determine the policies of this Administration provided inside the hotel operation is the steady and powerful. You can also examine and edit the different operations quickly.2. Managing Director In the United States Ceo means the Board for large companies or small companies the President for large companies, this position is often split to. The company does not provide the authority to even be controlled by a single person and to prevent conflicts with official owner and partner of the company.3. General Manager A person who has been selected by the Executive Committee to the position as General Manager, the person may be one of the Executive Committee or a party outside the Executive Committee invited his salary as compensation because the appropriate properties. There is knowledge. Ability and experience in managing hotels General Manager, with duties and responsibilities in the Administration and the operational control of all parties within the hotel, continue. According to the goals and policies of the Board of Directors of the hotel is defined as well as the coordinator between the various factions within the hotel, can operate smoothly and consistent.So we can conclude the duties of General Manager as follows:1. the target of the hotel.2. the plan for the operation of every department is on target.3. assign the job to subordinates is accurate and appropriate.4. understanding and good relations within the hotel.5. improve operations with both the assessment of the various parties in the hotel.6. providing training to develop personnel inside the hotel.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

To establish a baseline understanding Before starting to learn the next step. So let us explain the structure of the hotel management. And line management hierarchy as detailed in the following
one. Hotel Executive Committee
is a group of individuals who have been selected by the shareholders of the Company. The Board of Directors is responsible for determining the policy of the administration to the hotel within the hotel as well. Streamlined and efficient You can monitor and modify operational procedures. Quickly

second. The President
of the United States President, referring to the board for a large company. President or for a small company. For large companies, this position will be phased out. To decentralize a company controlled by the same person. And prevent conflicts with the owner and partner of

three. General manager
who has been selected by the Executive Committee. To the position of General Manager Such persons may be one of the executive committee or a third party. The Committee invites the position to pay the compensation. Since qualified, knowledgeable and experienced in the management of the hotel. General duties and responsibilities of the administration. And control the operation of all parties to act within the hotel. The goals and policies of the board of directors of the hotel. As well as a liaison between the various factions within the hotel to operate smoothly. And consistent
so it can assume the role of General Manager as
one. Target Hotel
2. Planning for the operation of all parties. According to the goals set by the
third. Assigned tasks to subordinates properly and appropriately
4. understand. And good relations within the hotel
five. Operational improvements The evaluation of the performance of the various factions in
6. training to develop staff within the hotel.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

In order to create a basic understanding. Before starting to learn in the next step. Therefore explain about the structure of the management of the hotel and field administration, the ดับชั้น as detailed below.1. The hotel.Group of individuals recruited from the shareholders of the company. By this board responsible for policy of the management of the hotel to provide operations within the hotel is very flexible and effective. Also can detect and correct in practice. Quickly.2. Managing director.In the United States, the president is the board for a large company. Or the president for a small company. For a large company this position is often split. The company is controlled by the power not to one person. And prevent conflict with the owner and partner of the company.3. General manager.Who has been selected by the board of directors. Vice General Manager Such a person may be one of the board of directors or a third party. The board of directors invited as paid as compensation. Because the qualification appropriate knowledge, skills and experience in the administration of the hotel. The general manager have a duty and responsibility in the administration. And control performance of the parties within the hotel policy. On the target and policy at the board of directors of the hotel set. As well as liaison between the various departments within the hotel can operation to seamlessly. And consistent.Therefore, it can be concluded as follows: the duties of general manager1. Target of the hotel.2. Planning the operation of all parties. According to the target.3. Tasks to subordinates properly and appropriately.4. Understanding and good relations within the hotel.5. To improve performance. The performance evaluation of the various departments in the hotel.6. Training to develop the staffs in the hotel.