ดังนั้นถ้านักบริหารทราบถึงความแตกต่

ดังนั้นถ้านักบริหารทราบถึงความแตกต่างในแต่ละกล่มุ อายุ ไม่ว่าจะเป็นลักษณะการเรียนรู้ บุคลิกภาพ พฤติกรรม ฯลฯ จะช่วยให้สามารถวางแผนการพัฒนาคนให้เหมาะสมกับงาน

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

So if executives aware of the differences in each กล่มุ. Age, regardless of whether it is a learning style. Behaviour, personality, etc., will help to plan your development team to suit the job.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

So if executives know the difference tended to focus on individual characteristics such as age, personality, behavior, learning, etc., will help to develop a plan to fit the job.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

So if the managers know the difference in each groups, age, whether it is the learning, personality, behavior, etc., will help to plan development to suit.