เกี่ยวกับค่าล่วงเวลาของพนักงานขับรถ

เกี่ยวกับค่าล่วงเวลาของพนักงานขับรถ พวกเค้าตกลงกันเองด้วยคำพูดเท่านั้นว่าจะไม่มีค่าล่วงเวลาตอนนี้ ฉันได้บอก HR แล้ว แต่เค้าไม่สนใจ ทุกอย่างจะต้องมีเอกสารอ้างอิงและเซนต์ยินยอมว่าจะไม่รับโอทีในตอนนี้ เพราะสิ่งนี้ถ้าคนขับรถลาออกไป และเค้าไม่มีความสุขกับบริษัท เค้าสามารถฟ้องศาลยุติธรรมเกี่ยวกับแรงงานได้

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

About the driver's overtime they agreed with words only, that there is no overtime now. I have been told, but I don't care about the storyline, HR must be documented for reference and Saint agree that will not receive tot now because of this, if the bus driver resignation to and are not happy with the company. Justice can be layout lawsuit about workers.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

About overtime of staff. They agreed among themselves only with words that no overtime, but now I have told HR he was not interested. Everything has to be a reference and St. consent to receive no overtime now. What if the driver resigned. And he was not happy with the company. You can sue the Labour Court.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

About overtime of the driver. They agree to each other with words only to no overtime now, I tell HR, but he's not interested. Everything must have a reference to not get overtime pay and St consent right now. Because of this, if the driver resigned. And he was unhappy with the company. He can sue fair on labor.