3.ฝ่ายผลิตเตรียมเอกสารในการทำสอบควา

3.ฝ่ายผลิตเตรียมเอกสารในการทำสอบความรู้พนักงานฝ่ายผลิต
4.ฝ่ายบุคคลกำหนดรายละเอียดการ การนำ กฏ ระเบียบ มรรยาทในการทำงาน เพื่อใช้ในการวัดผล
5.ฝ่ายบุคคลกำหนดรายละเอียดทักษะในการบริหารงานของหัวหน้างานเพื่อใช้ในการวัดผล

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

3. preparation of the documents for examination of knowledge employees.4. human resources define the legal regulatory rules adopted in the work to be used to measure results.5. human resources determine the detailed skills in management of supervisor to be used to measure results.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

3. Generating documentation on testing knowledge production staff
4. HR specifies the rule of etiquette rules to work. In order to measure
the details 5. HR management skills for supervisors to use in measurement.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

3. Generating documentation in the examination the production staff
4. Personnel identification, the rules, regulations, how to work. For use in measurement
5.The identification of skills in the management of supervisor for use in measurement