ข้อความในประกาศรับสมัครงานควรระบุคุ

ข้อความในประกาศรับสมัครงานควรระบุคุณสมบัติต่างๆ ของตำแหน่งงานที่ต้องการรับให้ชัดเจน ไม่ควรใช้ภาษาเทคนิคที่ใช้เฉพาะภายในบริษัท ควรเลือกภาษาให้เหมาะสมกับกลุ่มเป้าหมายเช่น ภาษาไทย หรือภาษาอังกฤษ และควรระบุกำหนดวันสิ้นสุดของประกาศรับสมัคร

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Messages in the job should identify features. Of jobs that need to be clear. Do not use language specific techniques used within the company. Should be selected to suit the target language, such as English or English Thailand.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Job text should specify the properties of the position clearly. Should not use the language specific techniques used within the company should choose the language to suit the target audience, such as Thai language or in English.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

In the notification message should be job specific features of the work that you want to receive, not only use the technical language should be used within the Company should choose a language for your target group such as Thai or English