โดยมีวิธีการในการดำเนินการหลายวิธีแ

โดยมีวิธีการในการดำเนินการหลายวิธีแต่วิธีที่สนใจและคิดว่าจะส่งผลให้เกิดการพัฒนา เกิดความรู้ ความตระหนัก คือ การสร้างองค์ความรู้ โดยการฝึกอบรม เนื่องจากการฝึกอบรม คือกระบวนการจัดการเรียนรู้อย่างเป็นระบบ เพื่อสร้าง หรือเพิ่มพูนความรู้ ทักษะ ความสามารถ และเจตคติ ของบุคลากรอันจะช่วยให้การปฏิบัติงานมีประสิทธิภาพสูงขึ้น

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

By the way, are in action in a variety of ways, but how interested and think it has resulted in the development. B. knowledge and awareness is to create a body of knowledge by training, because training is the process of learning management systems. Or increase the knowledge, skills, abilities and attitudes of the workforce and gives a powerful performance.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Here's how to perform a number of ways, but the way and think that will result in the development of knowledge, awareness is knowledge. By training Due to training Is the learning management system to create or enhance their knowledge, skills and attitudes of staff will help operational efficiency.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

The method of action in many ways but how do and think are resulted in the development เกิดความรู้, awareness is the creation of knowledge By training, because the training is the process of learning management systemOr development of knowledge, skills, ability and attitude of personnel, which will help to ปฏิบัติงานมีประสิทธิภาพ higher