ไม่เพียง แต่คุณต้องสามารถเข้าถึงได้ในสํานักงานของคุณคุณต้องทํางานเชิงรุกกับพนักงานของคุณและแสวงหาโอกาสในการสนับสนุนความพยายามของพวกเขา การเข้าถึงอาจเป็นความท้าทายสําหรับผู้จัดการใหม่ที่คุ้นเคยกับการทํางานอย่างอิสระโดยมีเพียงความรับผิดชอบของผู้จัดการเท่านั้น ในทางกลับกันผู้นํามีความรับผิดชอบสําหรับทุกคนที่พวกเขาจัดการ การเข้าถึงเป็นสิ่งสําคัญในการสร้างความไว้วางใจในความสัมพันธ์ระหว่างผู้บริหารและพนักงาน ย้ายออกจากออฟฟิศและออกไปจากด้านหลังโต๊ะ เดินบนพื้นและไปเยี่ยมพนักงาน กําหนดสิ่งกีดขวางบนถนนและมุ่งมั่นที่จะแก้ปัญหาและความพ่ายแพ้
การแปล กรุณารอสักครู่..
