6. ปัจจัยใดมีผลกระทบต่อการสื่อสาร7.

6. ปัจจัยใดมีผลกระทบต่อการสื่อสาร
7. ความถี่ในการสื่อสารที่เหมาะสม ควรเป็นอย่างไร
8. ในองค์กรมีใครบ้างที่สามารถสื่อสารให้ผู้อื่นเข้าใจ
9. อะไรคือปัจจัยสำคัญที่จะสร้างความน่าเชื่อถือ
10. ปัจจัยใดนำไปสู่ความสำเร็จต่อการเปลี่ยนแปลง
11. โปรดยกตัวอย่างการเปลี่ยนแปลงที่ผ่านมาขององค์กร (การเปลี่ยนแปลงกระบวนการ / การเปลี่ยนลูกจ้าง / การเปลี่ยนกลยุทธ์

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

6. what factors affect communication.7. the frequency of communication should be appropriate?8. in the organization who can communicate with others to understand.9. What are the key factors in creating trust.10. which factors contribute to successful per change.11. Please, for example a change of Organization (changes/changes/changing strategies employed.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

6. What factors affect communication
7. The frequency of proper communication It should be
eight. Who in the organization has to communicate it to others to understand
9. What are the key factors to create a reliable
10. What factors led to success on the
11th. Please give examples of recent changes to the organization. (Process change / changing employer / transformation strategy.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

6. Any factors affecting communication, 7
. The frequency of proper communication should be how
8.? In the organization who can communicate with others to understand, 9
. What is the important factor to build a reliable
10.The factors leading to the success on the changes, 11
. Please give an example past changes of organization (changing the process / transition employees / change strategy

.