( STAFFING ) การบริหารงานบุคคลเป็นก

( STAFFING )
การบริหารงานบุคคลเป็นการจัดบุคคลเข้าประจำตำแหน่งงาน ตามความสามารถ คัดสรรบุคคล การเลื่อนตำแหน่ง การฝึกอบรม การกำหนดค่าตอบแทน หรือการเลิกจ้าง ซึ่งปรัชญาของการจัดคนเข้าทำงาน คือ จัดคนให้เหมาะกับงาน

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

( STAFFING ) Human resource management is to organize people into position by carefully selected individual talent promotion, training, compensation or termination, which is the philosophy of working together is to task.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

(STAFFING)
administration organized people into jobs. The ability of selected individuals promoted the training of the remuneration. Or dismissal The philosophy of staffing is the man for the job.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

(STAFFING)
personnel management the person into position. The selected individuals, promoted training. Determination of return or termination, which the philosophy of staffing is arranged to suit the job!