วางแผนทางด้านการบริหารคน : ฝ่ายทรัพ

วางแผนทางด้านการบริหารคน : ฝ่ายทรัพยากรบุคคลจะต้องทำอะไรบ้างในแต่ละงาน ตั้งแต่งานสรรหาคัดเลือกพนักงานใหม่ งานด้านการพัฒนาพนักงาน งานด้านการบริหารค่าตอบแทนและสวัสดิการรวมทั้งงานด้านการสร้างความผูกพันของพนักงานต่อองค์กร

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Planning of the human resource management of people: what to do in each recruit recruited from new employees. The development of the employees. Task management, compensation and benefits, as well as to create engagement of employees per organization.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Planning the People Management: HR will need to do each task. Since the recruitment of new staff recruited Work on employee development Work on executive compensation and benefits, including job creation, employee engagement in the organization.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Planning the management of people:The human resources department will need to do in each job. Since the recruitment new employees, the staff's development. The administration compensation and benefits, including the creation of employee commitment to the organization.