Cover Letter หรือจดหมายสมัครงานนั้น

Cover Letter หรือจดหมายสมัครงานนั้น ถือว่าเป็นประตูด่านแรกที่ทำให้ฝ่ายทรัพยากรบุคคลรู้จักตัวตนของผู้สมัครงาน รวมถึงความสามารถและคุณสมบัติต่าง ๆ ก่อนจะเปิดเข้าไปอ่าน Resume หรือ CV (Curriculum Vitae) ของผู้สมัครงาน เพราะฉะนั้นวิธีการเขียนจดหมายสมัครงานให้โดดเด่นเป็นที่สะดุดตาฝ่ายทรัพยากรบุคคล จึงเป็นสิ่งสำคัญที่ผู้สมัครงานควรศึกษาวิธีการเขียน ว่าเขียน Cover Letter อย่างไร จึงจะเป็นจดหมายฉบับแรก ๆ ที่ได้รับเลือกพิจารณาสัมภาษณ์งาน

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Cover Letter or resume, it is treated as a first Dan gates that make human resources know the identity of the applicant, including various properties and capabilities before turning to read Resume or CV (Curriculum Vitae) of job applicants, therefore, how to write a job application letter, striking a notably human resources, it is important that candidates should learn how to write a how to write a Cover Letter, however, it would be the first letter at the job interview consideration.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Cover Letter or a Cover Letter that. It is the first door on the Human Resources Department know the identity of the applicants. And properties, including the ability to read before opening Resume or CV (Curriculum Vitae) of job seekers. Therefore, how to write a resume to stand out as a prominent HR. It is important that the candidate should learn how to write, how to write Cover Letter is the first letter that was chosen for the interview.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Cover Letter or application letter. Considered to be the first door to the human resources department to know the application. Includes ability and various properties before turning to read Resume or CV (Curriculum Vitae) of the application.It is important that the applicant should learn how to write, write Cover Letter. So it will be the first letter, has been considered a job interview.