“ภาวะผู้นำ” เป็นคุณลักษณะและพฤติกรร

“ภาวะผู้นำ” เป็นคุณลักษณะและพฤติกรรมที่สำคัญในมีบทบาทที่ต้องดำเนินไป ภายใต้เงื่อนไขปัจจัยของสภาวะโดยรอบ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง โลกในทุกวันนี้ มีการเปลี่ยนแปลงไปอย่างรวดเร็ว ความรู้ในเรื่อง “ภาวะผู้นำ” นั้น จึงมีความสำคัญอย่างยิ่งสำหรับทุกองค์การ ในกระแสโลกยุคโลกาภิวัตน์ที่ความเจริญทางเทคโนโลยี ก่อให้เกิดความเปลี่ยนแปลงของสังคมจากอดีต สู่ ปัจจุบันอย่างรวดเร็วมาก เราจึงต้องปรับตัวและเปลี่ยนแปลงให้ทันกับเหตุการณ์ของโลกปัจจุบันตลอดเวลา ผู้นำ (Leader) และ “ภาวะผู้นำ (Leadership)” จึงเป็นปัจจัยคู่สำคัญที่ควรมีการพัฒนาบนพื้นฐานของ ทางสายกลาง และ การรักษาสมดุล ขององค์ประกอบต่าง ๆ และ การจัดลำดับความสำคัญ (Priority) ซึ่งเป็นสิ่งที่สำคัญมาก สำหรับการดำเนินชีวิต ทั้งในระดับปัจเจกบุคคล และในระดับผู้นำ ดังนั้น “ภาวะผู้นำแบบดุลยภาพ” จึงเป็นภาวะผู้นำแนวใหม่ที่ได้ถูกสังเคราะห์ขึ้นจาก ทฤษฎีภาวะผู้นำพื้นฐาน 5 รูปแบบ เพื่อให้มีคุณลักษณะอันสอดคล้องกับยุคโลกาภิวัตน์ และโลกในศตวรรษที่ 21 ที่สำคัญในสองส่วนหลัก ๆ คือ ทักษะของการจัดลำดับความสำคัญ และการรักษาดุลยภาพ ของปัจจัยต่าง ๆ ในขณะนั้น ๆ ได้เป็นอย่างดี

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

"Leadership" qualities and behaviours that are essential in this role. Under the terms of the surrounding factors, especially in today's world. To change quickly. Knowledge about "leadership", so it is important for all WTO. In the world of globalization, technological growth, causing changes in society from the past very quickly, so we need to adapt and change to meet the world's current events all the time. The leader (Leader) and "leadership (Leadership)," so it is important that couples should be developed on the basis of the moderation and balanced treatment of the various elements and priorities (Priority), which is very important for life in both the individual level and at the.Quench leaders, therefore, "the balanced scorecard-style leadership is leadership, a new concept that has been generated from the fundamental leadership theory to have features consistent with globalization and the world in the 21st century is an important skill in two major sections of priority and keeping the balance of various factors-such as as well.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

"Leadership" features and behaviors that are important roles to be taken. Under the terms of the surrounding environment. especially World Today Changing fast Knowledge of "leadership" is so very important for all organizations. In the current globalized world where technological progress. Cause of social change from the past to the present, very fast. We must adapt and change to keep up with current events of the world at any time leader (Leader) and "leadership (Leadership)" is a key factor that should be developed on the basis of moderation and balance. The various elements and priorities (Priority), which is very important. For living Both on an individual level And the leader of the "balanced leadership" a new leadership that has been synthesized from. 5 Leadership theory based model to feature a line with globalization. And the world in the 21st century in two major areas: the skill of prioritizing. And maintaining equilibrium The factors at that time as well.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

"Leadership" is a feature and behavior in the important role. Under the condition of the surrounding condition factors, especially the world today has changed rapidly, knowledge of the "leadership". It is very important for every organization. In the world globalization that prosperity Technology. Cause changes of society from the past to the present very quickly. We must adapt and change to keep up with current world events over time, the leader (Leader) and "Leadership (Leadership.)" is a pair of important factors should be developed on the basis of Review and to maintain the balance of the different elements and priority (Priority) which is very important for life. In both the individual level and at the leader. So the "leadership equilibrium." It is a new leadership has been synthesized from leadership theory basis 5 format. To provide the consistent with the globalization and the world in the last century 21 important in two main parts, the skill of prioritized. And the balance of various factors at that time, as well.