งานวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษา

งานวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาระบบการจัดการมาตรฐานแรงงาน SA8000 ที่ส่งผลกระทบต่อ ความมั่นคงของแรงงานในอุตสาหกรรมเสื้อผ้าส่งออกของไทย โดยมุ่งเน้นไป ที่ระบบการจัดการมาตรฐาน แรงงาน SA8000 ที่เป็นปัจจัยเกี่ยวข้องกับข้อปฎิบัติการกีดกันทางการค้าในตลาดอเมริกาที่ผู้ประกอบการ พึงทราบ โดยกรอบการวิจัยได้ถูกพัฒนาขึ้นมาจากการสัมภาษณ์เชิงลึก ผู้เชี่ยวชาญในด้านระบบการ จัดการมาตรฐานแรงงาน SA8000 ในอุตสาหกรรมเสื้อผ้าส่งออก วิธีการเก็บข้อมูลประกอบไปด้วยการ เข้าพบผู้เชี่ยวชาญเพื่อทำการสัมภาษณ์ ข้อมูลที่ได้ถูกนำมาใช้ในการทดสอบสมมุติฐานด้วยวิธี กระบวนการวิเคราะห์แบบลำดับชั้น (Analytic Hierarchy Process)

ผลจากการวิเคราะห์ข้อมูลพบว่าปัจจัยสำคัญที่ส่งผลต่อความมั่นคงอย่างยั่งยืนของแรงงานนั้นคือ สุขภาพ อนามัยและความปลอดภัยในสถานที่ทำงานซึ่งเป็นปัจจัยพื้นฐานที่แรงงานพึงได้รับโดยสัมพันธ์ กับแนวทางการปฎิบัติในด้านความสามารถทางการแข่งขัน การผลิต และโอกาสในการจ้างงาน ดังที่ องค์การระหว่างประเทศได้ผลักดันให้ทุกประเทศในอาเซียนปฎิบัติเพื่องานที่ดีและมั่นคงของแรงงาน ทั้งนี้การวิเคราะห์ความสัมพันธ์ของตัวแบบงานวิจัยสามารถสรุปได้ว่า สุขภาพ อนามัยและความปลอดภัย เป็นข้อปฎิบัติบนระบบการจัดการมาตรฐานแรงงาน SA8000 ที่ส่งผลต่อความมั่นคงของแรงงานมากที่สุด

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

This research aims to study labor standards SA8000 administration systems that affect. The stability of the workforce in the clothing industry exports of Thai. By focusing on labour standards SA8000 administration system that is associated with an operating market trading pushed the American entrepreneurs. Keep in mind Research framework has been developed from the in-depth interviews. A specialist in the labour standard SA8000 administration system in the garment export industry. How to store data with the To find an expert to do the interview. The data have been used to test the sommutithan method. A hierarchical analysis process (Analytic Hierarchy Process) ผลจากการวิเคราะห์ข้อมูลพบว่าปัจจัยสำคัญที่ส่งผลต่อความมั่นคงอย่างยั่งยืนของแรงงานนั้นคือ สุขภาพ อนามัยและความปลอดภัยในสถานที่ทำงานซึ่งเป็นปัจจัยพื้นฐานที่แรงงานพึงได้รับโดยสัมพันธ์ กับแนวทางการปฎิบัติในด้านความสามารถทางการแข่งขัน การผลิต และโอกาสในการจ้างงาน ดังที่ องค์การระหว่างประเทศได้ผลักดันให้ทุกประเทศในอาเซียนปฎิบัติเพื่องานที่ดีและมั่นคงของแรงงาน ทั้งนี้การวิเคราะห์ความสัมพันธ์ของตัวแบบงานวิจัยสามารถสรุปได้ว่า สุขภาพ อนามัยและความปลอดภัย เป็นข้อปฎิบัติบนระบบการจัดการมาตรฐานแรงงาน SA8000 ที่ส่งผลต่อความมั่นคงของแรงงานมากที่สุด

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

This research aims to study the SA8000 management system standards that affect. Stability of the workers in the garment industry exports of Thailand. By focusing on The SA8000 management system standards as factors related to the practice of trade protectionism in the US market, the entrepreneur should know by research framework was developed from in-depth interviews. Experts in the fields of SA8000 standard management workers in the clothing industry exports. Method of data collection consisted of. Experts meet for an interview Data have been used to test the hypothesis that way. Analytical hierarchical (Analytic Hierarchy Process) The results of this study revealed that the major factor affecting the stability and sustainability of labor is the health and safety in the workplace, which is fundamental to the workers should get by. relations With the current practices in the field of competitiveness of production and employment opportunities as international organizations have pushed all the countries in the region to perform a good job and a steady supply of workers. The correlation analysis of the research can be concluded that health and safety. An operation on SA8000 management system standards that affect the stability of the most labor.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

The purpose of this research is to study the labor management system SA8000 affect The security of the workers in the clothing industry, export industry. By focusing on the management system of the standard labor SA8000.Be informed by research framework is developed from the in-depth interview. Professionals in the field of labor management system SA8000 in clothing industry export. The data consist of.The data have been used in hypothesis testing way. Hierarchical analysis process (Analytic Hierarchy Process)
.
.The result of data analysis showed that the factors affecting the stability of labor, so the sustainable, health, hygiene and safety in the workplace, which is the basis that labor should get the relations.Production and employment opportunities as well as international organizations have pushed every country in Munich Yan treated for good and stable of labour. The analysis of the relationship of the research can be concluded that the health.An operation on the labor management system SA8000 affecting the stability of most workers
.