การพ้นสภาพพนักงาน1.ขาดงานเกิน 3 วัน

การพ้นสภาพพนักงาน
1.ขาดงานเกิน 3 วันติดต่อกัน หรือ ขาดงานมากกว่า 3 ครั้งต่อเดือน
2.ทุจริตในหน้าที่
3.ขาดงานเป็นประจำ
4.ติดสารเสพติด
5.ดื่มสุราในที่ทำงาน/ทะเลาะชกต่อยในที่ทำงาน/เล่นการพนันในที่ทำงาน
6.พฤติกรรมไม่สุภาพกับผู้มาใช้บริการ/เจ้าหน้าที่ของโรงพยาบาล/ผู้มาติดต่องาน

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

The out of State employees.1. the absence exceeds 3 days consecutively or absent for more than 3 times per month.2. corruption3. absent on a regular basis.4. drug addiction5. alcohol use in the workplace/Brawl fight at work/play gambling at work.6. rude behaviour with the service/staff of hospitals/incoming.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Employee Termination
1. absence than 3 consecutive days or absent more than 3 times per month
2. Corruption in the
absence 3. a
4. addictions
5. drinking at work / fight punch. In the work / play in the workplace
6. behavior disrespectful to the customers / hospital staff / visitors active.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Dismissal employees
1. Absence over 3 consecutive days or absence of more than 3 times per month 2. Corruption ในหน้าที่

.
4 3 quantity. On substance abuse
5. Drinking at work / fight fight at work / play gambling at work
6.Rude behavior of users / hospital staff / contact.