บทสรุป องค์กรจะประสบความสำเร็จและบ

บทสรุป
องค์กรจะประสบความสำเร็จและบรรลุเป้าหมายนั้นขึ้นอยู่กับทีมงานซึ่งเปรียบเสมือนกลไกสำคัญในการขับเคลื่อนองค์กรนั้นๆ
ให้ดำเนินไปตามเป้าหมายที่ได้กำหนดไว้โดยทีมงานดังกล่าวจะประกอบไปด้วยบุคคลที่มีความแตกต่างใน 2 มิติได้แก่ มิติปฐมภูมิคือ
ความแตกต่างที่สามารถมองเห็นได้อย่างชัดเจนจากภายนอก และมิติทุติยภูมิคือความแตกต่างทางด้านจิตวิทยา ทั้งนี้ความแตกต่างใน
2มิติดังกล่าวที่กำลังได้รับความสนใจคือ ความแตกต่างทางด้านอายุและความแตกต่างทางด้านศาสนาและวัฒนธรรม ความแตกต่าง
นี้เป็นสิ่งท้าทายสำหรับการบริหารงานบุคคลให้สามารถทำงานร่วมกันภายในองค์กรเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย ดังนั้นผู้บริหารที่ดีจะต้องให้
ความสำคัญในการศึกษาถึงความแตกต่างของแต่ละบุคคลเพื่อนำข้อมูลพื้นฐานที่เกี่ยวข้องกับพฤติกรรมบุคคล ข้อเด่นและข้อด้อยมา
พัฒนาวิธีการในการบริหารงานบุคคลให้สามารถทำงานร่วมกันภายใต้กฎระเบียบข้อบังคับขององค์กรต่อไป

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Conclusion and successful enterprise
goal depends on a team which discovered an important mechanism driving the enterprise
.To act in accordance with the targets that were set by the team consists of people with differences in dimension 2: primary dimensions:
.The differences are clearly visible from the outside and secondary dimension is different, psychology. This is the difference in
.2 they are getting the attention. The difference in age, and differences in religion and culture. Difference
This is a challenge for human resource management, can work together within the Organization so as to achieve the goal. Therefore, the best managers will want to
.The importance of education to individual differences, to bring basic information related to human behavior. Terms and cons come
Develop human resource management methods, can work together under the Organization's rules and regulations here.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Conclusion
organizations will succeed and achieve goals depends on the team, which is the important mechanism for driving the organizations that
.To go along with the goals set by the team is composed of individuals who have differences in 2 dimensions including primary dimensions is
.The differences can be clearly seen from the outside. And the secondary dimensions is the difference of psychology. The differences in
.2 dimensions such that is receiving attention. The differences in age and the different cultural and religious differences,
.This is a challenge for management personnel to work together within the organization to achieve the goal. Therefore, a good management must
.The significance in the study of individual differences to the basic information related to the behavior of individual strengths and weaknesses to
.To improve the administration to work together under the regulations of the องค์กรต่อไป.