สำหรับการจัดซื้อจัดจ้างหากมีการดำเน

สำหรับการจัดซื้อจัดจ้างหากมีการดำเนินการอย่างถูกต้องตามระเบียบการจัดซื้อจัดจ้าง ทางบริษัทฯ ก็ไม่สามารถเอาผิดได้ อีกทั้งพนักงานได้ลาออกไปแล้ว
สำหรับกรณีอื่นๆ ที่กระทำโดยอาศัยตำแหน่งหน้าที่ในบริษัทฯ เพื่อประโยชน์ส่วนตัวนั้นถือเป็นการกระทำที่ไม่ถูกต้องตามกฎระเบียบข้อบังคับของทางบริษัทฯ ทั้งนี้หากมีข้อมูลหลักฐานอื่นๆ กรุณาแจ้งเพิ่มเติมให้บริษัทฯ ทราบ

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

For procurement, if carried out correctly according to the procurement rules and regulations. The company would not be able to remove an employee both have quit already.For other cases where actions based on responsibilities in the company to private interests, it is not a valid action, according to the company's rules and regulations rule any other evidence, information, please provide more information about the company know.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

For procurement if it is implemented correctly according to procurement, the company simply can not condone it. The employee is resigning. I can not condone it The employee is resigning. I can not condone it The employee is resigning.
สำหรับกรณีอื่นๆ ที่กระทำโดยอาศัยตำแหน่งหน้าที่ในบริษัทฯ เพื่อประโยชน์ส่วนตัวนั้นถือเป็นการกระทำที่ไม่ถูกต้องตามกฎระเบียบข้อบังคับของทางบริษัทฯ ทั้งนี้หากมีข้อมูลหลักฐานอื่นๆ กรุณาแจ้งเพิ่มเติมให้บริษัทฯ ทราบ

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

For the procurement, if there is the regulars procurement, the company will not condone it. The entire staff resigned
.For other cases, committed by relying on the position in the company. For personal actions that is not required by the regulations of the downloads. However, if the other evidence.Know.