จุดแข็ง จุดอ่อน โอกาสและอุปสรรคของอ

จุดแข็ง จุดอ่อน โอกาสและอุปสรรคขององค์กรชี้แนวทางในการทำงานรวมถึงการประเมินผลสรุปสามารถนำมาพัฒนาใช้ให้เกิดผลสำเร็จต่อบุคลากรรวมทั้งมีความสัมพันธ์ต่อ จุดแข็ง จุดอ่อน โอกาส และอุปสรรคของบุคลากรเช่นกัน


จุดแข็ง
- ฉันมีมนุษย์สัมพันธ์ดี ยิ้มง่าย ทำให้ง่ายต่อการติดต่อลูกค้าหรือประสานงานกับแผนกอื่นๆ
- ในชีวิตประจำวันของการฝึกงานของฉันฉันได้พบมากของชาวต่างชาติ ภาษาอังกฤษจึงเป็นสิ่งสำคัญมากสำหรับการทำงานในโรงแรมของฉันโดยเฉพาะอย่างยิ่งการพูดสื่อสาร ผมใช้ภาษาอังกฤษมาก
-. ฉันพร้อมรับการเรียนรู้งานใหม่ๆอยู่เสมอ
-. ฉันเป็นคนที่มั่นใจตัวเองฉันสามารถทำงานได้โดยไม่ต้องประหม่าใด ๆ ทุก ที่สำคัญงานของฉันจะประสบความสำเร็จด้วยความสามารถ
-.. ฉันเชื่อฟังและปฏิบัติตามคำสั่งของหัวหน้าอย่างเคร่งครัด

จุดอ่อน

- ในการออกเสียงของลูกค้าบางประเทศ ฉันฟังแล้วไม่เข้าใจหรือบางครั้งประมวลผลได้ช้า
-สุขภาพด้านร่างกายของฉันไม่พร้อมที่จะปฏิบัติงานบางสิ่งบางอย่าง เช่น การยกโต๊ะ เก้าอี้ ที่มีน้ำหนักมาก
-การตัดสินใจในการทำงานล่าช้า เพราะฉันจะพิจรณาในการตัดสินใจนาน.ฉันกลัวเกิดการตัดสินใจงานผิดพลาดแต่ในบางครั้งตัดสินใจนานเกินไปอาจทำให้โอกาสดีๆเสียไป.
-

โอกาส
-. ในการฝึกงานครั้งนี้เป็นการได้รับโอกาสที่ดีในการฝึกทักษะและพัฒนาในด้านภาษาอังกฤษรวมทั้งได้เรียนรู้ระบบการทำงานในโรงแรม
-การฝึกงานทำให้เกิดโอกาสที่จะวิเคราะห์งานในอนาคตของตัวเองว่า เราชอบหรือเหมาะที่จะทำงานโรงแรมในอนาคตหรือไม่ ถนัดหรือชอบงานประเภทนี้หรือไม่ ส่งผลให้เรารู้ตัวเองและกำหนดจุดมุ่งหมายในการทำงานในอนาคตได้ง่ายขึ้น
-การทำงานในโรงแรมทำให้ฉันได้เข้าร่วมกิจกรรมดีๆที่ทางโรงแรมได้จัดให้เข้าร่วม เช่น
โครงการปลูกป่าชายเลน การเข้าร่วมประเพณีและวัฒนธรรมร่วมกับลูกค้า ในเทศกาลวันสงกรานต์
ถือว่า
-. บางครั้งลูกค้าอารมณ์ไม่ดีหรือโยนความผิดใส่พนักงาน ด้วยวัยวุฒิของฉันที่ยังน้อยอาจจะควบคุมอารมณ์ได้ไม่ดีเท่าที่ควร
- สภาพอากาศไม่เอื้ออำนวยต่อการทำงาน เช่น การนำอาหารออกจากครัวเพื่อแจกจ่ายให้กับลูกค้า ต้องเดินทางจากในตัวโรงแรมมายังที่ให้บริการอาหารและเครื่องดื่มซึ่งตากฝน

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Strengths, weaknesses, opportunities, and obstacles in the way of organization, pointed to the work, including assessment summaries can be developed using the results achieved against the personnel, as well as relative. Strengths, weaknesses, opportunities, and obstacles of the personnel as well.Ice point-I have a great smile, a simple relationship, it is easier to contact customers or cooperating with other departments. -In the daily life of my training, I have found a lot of foreigners in English, so it is very important for my work in the hotel, especially the speech communication. I use a lot in English. -I'm ready to learn new tasks. -I am a person who can be assured of my own work without any significant work of self-conscious, I can be successful. -.. I obey and follow the instructions of the head of the strictly.Weaknesses-In some countries of the customer. I'm listening to, or sometimes a slow process.-The health of my body is not ready to perform tasks such as lifting something heavy chairs.-To decide on late work. Because I will base its decision on the phichon for a long time I was afraid to make a decision, but sometimes the error task decision for too long may cause a great opportunity lost.-The opportunity. -In practice this is a great opportunity to practice your English language skills and developing, as well as learn the system to work in a hotel.-Training opportunity that will analyze the cause in the future, whether we like or own the hotel, suitable for future work? This type of preferential or work? As a result, we are aware of it, and set goals for future work.-Working in the hotel, I had to join the great hotel to join, such as: Mangrove planting project. Join the tradition and culture, in cooperation with the customer. Songkran FestivalConsidered Bad mood-sometimes a customer or an employee, with the blame put on my waiwuthi a little might temper is not good.-It's here to work, such as bringing food out of the kitchen to distribute to customers. To travel from the hotel to the food and beverage service, where Tak rain.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Strengths, weaknesses, opportunities and threats of the organization to guide the work, including an evaluation summary can be developed using the results to personnel, including in relation to the strengths, weaknesses, opportunities and threats of personnel as strengths - I. Good communication makes it easier for customers to contact or coordination with other departments - everyday of my internship I met a lot of foreigners. English is very important in my work, especially speaking communication. I use a lot of English -. I'm ready to learn a new job is always -. I am a self-confident I can work without any self-consciousness all the important work of my ability to be successful with - .. I obey and comply with the strict orders of the chief weaknesses - in the pronunciation of some countries. I can not understand or sometimes a slow process - health, my body was not ready to perform something like a table, a chair lift that much weight - the decision to delay. I will consider the decision a long time. I'm afraid the decision errors but sometimes decide too long may lose the opportunity. - Opportunity -. This internship was a great opportunity to practice and develop skills in English as well as learn how the system works in the hotel - the intern an opportunity to analyze the future of themselves. We like to work for in the future or not. Or feel like this or not. As a result, we know it, and set intended to work more easily in the future - working in the hotel, I participated in activities organized at the hotel to attend. Such as mangrove planting project Join the tradition and culture with customers. The Songkran festival is -. Customers sometimes morose or put the blame employees. With my seniority is also less likely to temper was bad enough - the weather was not favorable for work such as bringing food from the kitchen for distribution to customers. Must travel from the hotel to the serving of food and drinks in the rain.