ผู้รับจ้างจะต้องจ่ายเงินค่าจ้างให้แก่ลูกจ้างของตนตามอัตราค่าจ้าง และกำหนดเวลาที่ผู้รับจ้างและลูกจ้างได้ตกลงกันหรือสัญญากันไว้ ซึ่งต้องอยู่ภายใต้กฎหมายแรงงาน ถ้าผู้รับจ้างไม่จ่ายเงินค่าจ้างให้แก่ลูกจ้างดังที่กล่าวมาข้างต้นโดยไม่มีเหตุผลอันสมควรและไม่ชอบธรรม ผู้รับจ้างยอมให้ผู้ว่าจ้างเอาเงินค่าจ้างที่ ผู้ว่าจ้างจะต้องจ่ายให้แก่ผู้รับจ้างตามสัญญาจ้างจ่ายให้แก่ลูกจ้างของผู้รับจ้างเพื่อเป็นค่าจ้างและค่าปรับเงินเพิ่มของการจ่ายค่าจ้างล่าช้าได้ และให้ถือว่าเงินจำนวนที่จ่ายไปนี้เป็นเงินค่าจ้างที่ผู้รับจ้างได้รับไปจากผู้ว่าจ้างตามสัญญาจ้างแล้ว
ในกรณีปฏิบัติตามความในวรรคแรก เมื่อผู้รับจ้างนำลูกจ้างหรือแรงงานบุคคลเข้าพื้นที่เพื่อปฏิบัติการในงานที่จ้างให้ผู้รับจ้างสำเนาบัตรประชาชนรับรองถูกต้องของลูกจ้าง แรงงานและรายการรายชื่อ สกุลลูกจ้างหรือแรงงานบุคคลที่มีลายมือชื่อลูกจ้างหรือแรงงานบุคคลลงนามรับรองมอบให้แก่ผู้บริหารและควบคุมการทำงานเป็นรายวันเพื่อตรวจสอบ และเมื่อมีการจ่ายเงินงวดหรือค่าแรงหรือค่าจ้างให้แก่ลูกจ้างก็ให้ผู้รับจ้างสำเนาหลักฐานการรับเงินของลูกจ้างมอบให้แก่ผู้บริหารและควบคุมการทำงานทุกครั้ง โดยถ้ามีการเปลี่ยนแปลงจำนวนลูกจ้างไม่ว่าเพิ่มหรือลดลงผู้รับจ้างต้องแจ้งให้ผู้บริหารและควบคุมการทำงานทราบเป็นลายลักษณ์อักษรล่วงหน้า 1 วัน