according to Four Seasons ประธานได้

according to Four Seasons ประธานได้ให้ความสำคัญกับพนักงานเป็นอย่างมาก เพื่อมุ่งเน้นให้บริษัท มีความเเข็งแกร่ง ในการด้านการบริการ รองประธานบริหารทรัพยากรมนุษย์, จึงกล่าวว่า "การบริการเป็นหนึ่งในธุรกิจมากที่สุดคนมาก
บุคคลที่มีความสามารถพิเศษ
ทางบริษัทสนับสนุนให้เกิดการตอบสนองความต้องการของลูกค้าที่แข็งแกร่งของทั้งนักธุรกิจและนักท่องเที่ยวที่เดินทางมาพักผ่อนและได้รับการยกย่องอย่างกว้างขวางสำหรับการบริการฉมาตรฐานระดับสูงที่ให้บริการโดยโรงแรมและรีสอร์ทจากการบริการชองพนักงาน
เพราะพนักงานสามารถแสดงความคิดเห็นและมีอิจสระในการทำงานและมีส่วนร่วมกับเป้าหมายของบริษัทและพนักงานมีส่วนร่วมกันในการเสนอบริการพิเศษให้กับลูกค้าของพวกเขา
เพราะทางบริษัทได้รับอนุญาตให้พนักงานทำหน้าที่ในการตัดสินใจและทำให้เกิดความพึงพอใจของผู้เข้าพัก อิสระในการพูดคุยเกี่ยวกับความสำคัญของพนักงาน อิซาดอชาร์ป กล่าว เพราะทางบริษัทได้ยึดหลัก
"คนที่สำคัญที่สุดที่ของเราคือมีพนักงานที่ซื่อสัจสุจริต เราปฏิบัติต่อคนของเราด้วยความเคารพและศักดิ์ศรีของพวกเขาจะมอบความสุขให้กับลูกค้า ซึ่งจะเป็นผลดีกับบริษัท

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

According to Four Seasons Chairman has given priority to employees is very much to focus on companies with strong demand for the service. Vice President of human resources, said, "it is one of the most extreme people in the business.People with special abilities.We support the needs of customers who are strong for both business and leisure travelers within easy reach of most tourist attractions and has been widely praised for its high level of service and service standard chama by hotels and resorts from employee assessments.Because employees can post comments, and it pools in the work and goals of participation and involvement in the special services offered to their customers.Because the company allowed employees to act in making decisions and make the satisfaction of guests. Free to talk about the importance of employees, the company said, because SADD editions achap adheres."The most important ones is our loyal employees have mercy ' We treat our people with respect and dignity, they will give happiness to customers which will be detrimental to the company.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

according to Four Seasons chairman to focus on employees is huge. To focus on the company The rigid In the service Executive Vice President of Human Resources, said: "The service is one of the most business people are
individuals with talent
, the company supports the needs of a strong customer of both business travelers and leisure guests. and has been widely praised for the high standard of services f provided by hotels and resorts, from the channel staff
because employees can comment and like shampoo to work and contribute to the goals of the company. and employees participating in the offering exceptional service to their customers
because the company allowed employees to make decisions and act causing the satisfaction of the guests. Free to talk about the importance of Isadore Sharp said, because the company has been led by
"the most important is to have honest employees honest truth. We treat our people with respect and dignity, they will bring happiness to customers. This will be good for the company.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

According to Four Seasons president emphasizes staff greatly. In order to make the company a powerful being. In the services. Vice president of human resources management, said that "service is one of the most business people
.Talented persons
.The support to meet the needs of customers, strong of both business และนักท่องเที่ยว leisure and has been widely praised for the high standard service Chama provided by the Rae.And Resort Services Cheong employees
.Because employees can comment and an outdoor work and contribute to the goals of the company and employees involved in the special services to their customers
.Because the company is allowed to staff duty in decision making and cause the satisfaction of the guests. Free talk about the importance of employee, Novi Sad Chan xylocarp. Said, because we adhere to the principle!"The most important is our staff at the faithful truth honesty. We treat our people with respect and dignity, they will give happiness to the customers, which is good to the company.