ทางบริษัทฯ ใคร่ขอความร่วมมือพนักงาน

ทางบริษัทฯ ใคร่ขอความร่วมมือพนักงานในการขอปรับลดค่าจ้างและวันทำงานของพนักงานเป็นการชั่วคราว เพื่อให้สอดคล้องกับวิกฤตการณ์ทางเศรษฐกิจของบริษัทฯ โดยจะทำการปรับลดค่าจ้างของพนักงานในรอบเงินเดือนๆ ก.ค. ถึง ส.ค. 58 (คือตั้งแต่วันที่ 21 มิ.ย. ถึง 20 ส.ค. 58) และวันทำงานจาก วันจันทร์ถึงวันเสาร์ (ทุกเสาร์) เป็นวันจันทร์ถึงวันเสาร์ (เสาร์เว้นเสาร์)
อย่างไรก็ตามหากสภาพทางเศรฐกิจและการเงินของบริษัทฯ กลับมาอยู่ในสภาวะปกติ ทางบริษัทฯ จะปรับค่าจ้างและวันทำงานของพนักงานกลับคืนมาเหมือนเดิม

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

The company would like to request the cooperation of employees to obtain a reduction in pay and the employee's work day is temporarily to match the economic crisis through wage reduction will be made in the amount of employees for months July through Aug 58 (Jun. 21 to Aug. 20 is from 58) and working days from Monday to Saturday (every Saturday) as a Monday to Saturday (except Saturday to Saturday). However, if the economic and financial activity of the saret is back in a normal state. The company will pay the employee's work day and the return of the same.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

The company would like to seek the cooperation of employees, wage cuts and a temporary employee. To comply with the economic crisis of the company. It will cut the wages of employees in the salary July to 58 August (ie, from 21 June to 20 Aug 58) working days from. Monday to Saturday (every Saturday) is a day Monday to Saturday. (Other Saturday)
However, if the economic and financial condition of the Company. Back in normal operating conditions, the Company will adjust employee wages and return the same day.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

The company cordially cooperate staff for pay cuts and work of employees is temporary. In order to comply with the economic crisis of the company. The pay cuts of employees around the salary, Jul to.C. 58 (that is, since the day 21 Jun to 20 Aug 58) and weekdays from Monday to Saturday (every Saturday) เป็นวันจันทร์ to Saturday. (every other Saturday)
.However, if the economy and finance of the company back in the normal state, the company will adjust wages and work of employees come back again.