ดังนั้นการพัฒนาพนักงานโดยการใช้วิธี

ดังนั้นการพัฒนาพนักงานโดยการใช้วิธี job shadowing จะทำให้พนักงานได้มีโอกาสได้คิด และทำงานนั้นจริงๆ ก็น่าจะเป็นวิธีการที่ดีที่สุด เพื่อให้เกิดทักษะในการทำงานที่แท้จริง และเกิดการเปลี่ยนแปลงทั้งในด้านความคิด พฤติกรรมต่างๆ ที่สามารถนำไปปรับใช้ในการทำงานได้จริงต่อไป

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Therefore employee development by using job shadowing will enable employees to have the opportunity to think and work, so it really is probably the best way to achieve the skills in actual work, and changes in both ideas. Behaviors that can be applied in practical work anyway.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Therefore, the development staff by using job shadowing will give employees a chance to think. And it really works It seems to be the best. To achieve true skills. And a change in the mindset. behavior That can be adapted to work in the future.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Therefore, the development of employees by using the method of job shadowing makes people to think and work that really is the best way. To get the skills in real work And the changes of the ideas, behavior, which can be adjusted in real time to ำงานได้