ในการจัดการทรัพยากรมนุษย์ ส่วนสำคัญ

ในการจัดการทรัพยากรมนุษย์ ส่วนสำคัญที่สุดคือ การสรรหาบุคลากร มันเกี่ยวข้องกับการเลือกผู้สมัคร ด้วยการผสมผสานทักษะและคุณสมบัติในตำแหน่งที่แน่นอนถูกต้อง บุคลิกภาพและมุมมองที่สอดคล้องกับวัฒนธรรมของบริษัทสำคัญใน HRM ในบางสถานการณ์อาจเด็ดขาดของสินค้าคงคลังได้

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

In human resource management The most important part is the recruitment, it is related to the selection of candidates. With a mix of skills and qualifications in a certain position is correct. Personality and perspective that is consistent with the company's culture in HRM in certain situations, the inventory may be marketed.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

In Human Resource Management The most significant Recruitment It involves the selection of candidates. Combining the skills and qualifications in the exact location is correct. Personality and views are consistent with the company's culture in HRM in some circumstances may any of their inventory.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

In human resource management, the most important is the recruitment, it involves the selection of the candidate. With the combination of skills and qualifications in the exact location is correct.HRM in some situations may not of the inventory.