กลุ่มตัวอย่างส่วนใหญ่มีระดับความคิดเห็นต่อปัจจัยที่ส่งผลต่อความสำเร็จใ การแปล - กลุ่มตัวอย่างส่วนใหญ่มีระดับความคิดเห็นต่อปัจจัยที่ส่งผลต่อความสำเร็จใ อังกฤษ วิธีการพูด

กลุ่มตัวอย่างส่วนใหญ่มีระดับความคิด

กลุ่มตัวอย่างส่วนใหญ่มีระดับความคิดเห็นต่อปัจจัยที่ส่งผลต่อความสำเร็จในการบริหาร IS/IT โดยรวมอยู่ในระดับปานกลาง โดยมีค่าเฉลี่ยเท่ากับ 3.22 (S.D. = 0.814) เมื่อพิจารณาเป็นรายด้านพบว่า การมีส่วนร่วมของพนักงานมีระดับความคิดเห็นอยู่ในระดับมากเป็นอันดับหนึ่ง โดยมีค่าเฉลี่ยเท่ากับ 3.61 (S.D. = 0.665) รองลงมาได้แก่ ประสิทธิภาพของการสื่อสาร โดยมีค่าเฉลี่ยเท่ากับ 3.33 (S.D. = 0.867) การกำหนดขอบเขตและกลยุทธ์ โดยมีค่าเฉลี่ยเท่ากับ 3.31 (S.D. = 0.785) การสนับสนุนจากผู้บริหาร โดยมีค่าเฉลี่ยเท่ากับ 3.28 (S.D. = 0.795) ทักษะส่วนบุคคลของพนักงาน โดยมีค่าเฉลี่ยเท่ากับ 3.12 (S.D. = 0.924) การปรับเปลี่ยนกระบวนการทำงาน โดยมีค่าเฉลี่ยเท่ากับ 2.99 (S.D. = 0.820) และความเหมาะสมของเทคโนโลยี โดยมีค่าเฉลี่ยเท่ากับ 2.92 (S.D. = 0.845) ตามลำดับ นอกจากนั้นยังพบว่ากลุ่มตัวอย่างส่วนใหญ่มีระดับความคิดเห็นต่อความสำเร็จในการบริหาร IS/IT โดยรวมอยู่ในระดับปานกลาง โดยมีค่าเฉลี่ยเท่ากับ 3.29 (S.D. = 0.885)
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
Most samples level reviews factors that affect success in IT/IS management overall is moderate, with the average equal to 3.22 (S.D. = 0.814) when considered as a side list found that employee engagement levels reviews very first level by an average of 3.61 (S.D. = 0.665) to include the performance of the communication, with the average equal to 3.33 (S.D. = 0.867) scope and strategy, with an average equal to 3.31 (S.D. = 0.785) supported by the Executive, with the average equal to 3.28 (S.D. = 0.795) personal skills of employees by an average value equal to 3.12 (S.D. =. 0.924) adjusts the work, with the average equal to 2.99 (S.D. = 0.820) and appropriate technology, with average equal to 2.92 (S.D. = 0.845) respectively. It also found that the majority of samples with varying levels of success in their comments IS/IT management overall is moderate, with the average equal to 3.29 (S.D. = 0.885).
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
Most of the reviews are factors that contribute to success in the management of IS / IT were at a moderate level. The average score was 3.22 (SD = 0.814), considering that it was found. The participation of employees with the comments in the very first. The average score was 3.61 (SD = 0.665), followed. Effective communication The average score was 3.33 (SD = 0.867) scoping and strategy. The average score was 3.31 (SD = 0.785), supported by the management. The average score was 3.28 (SD = 0.795) personal skills of employees. The average score was 3.12 (SD = 0.924) modification process. The average score was 2.99 (SD = 0.820) and the suitability of the technology. The average score was 2.92 (SD = 0.845), respectively, also showed that most of the comments on the successful management of IS / IT were at a moderate level. The average score was 3.29 (SD = 0.885).
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2026 I Love Translation. All reserved.

E-mail: