ขอบเขตเกี่ยวกับตัวแปรมีการกําหนด ดั

ขอบเขตเกี่ยวกับตัวแปรมีการกําหนด ดังนี้ตัวแปรอิสระ สาเหตุความเครียด
สามารถแบงออกไดเปน 2 ปจจัยคือ ปจจัยสภาพสวนบุคคลมีดังนี้อายุอายุงาน ตําแหนงงาน
ระดับการศึกษา สถานะทางครอบครัวและมีปจจัยความพึงพอใจตอสภาพแวดล้อมในการทำงาน มี
ดังนี้ลักษณะงาน สภาพแวดลอมในสถานที่ทํางาน นโยบายการบริหารงาน ความสัมพันธกับ
ผูรวมงาน คาตอบแทนและสวัสดิการ ความกาวหนาในการทํางาน มีการกําหนดแปรตาม คือ
ความเครียดและแนวทางการลดความเครยด

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Scope variables are defined. The independent variables are as follows: Why stress
  directory can fill their brand, Peter -2 p   p chachai chachai is a walking cycle people are as follows: age to age. Here the optional
The level of education. Family status and the p   satisfaction chachai. otphap working environment.
The following characteristics. Environment in the workplace- Management policy of partnership with 
Younger  power  womngan (C) compensation and benefits  The   and working wahon is variable, as is the
and stress-reducing khrayet.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Bounds on the variables are defined. Following independent variables The stress
can be classified into the   the  2 years  factor is the state of   factors include age, personal.  position of employment
, education, Family status and the factors   satisfied with the work environment. Have
the following characteristics  environmental conditions in the workplace. Management policy  relationship with
the  the -workers. The Compensation and Benefits   width of the screen is  of work. Is determined varies. The
way to reduce stress and associated policies.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

The scope of a variable is defined as follows: independent variable causes stress
can BAE bend off its เป.% during 2 factor. The research of state monopoly diversification individuals are as follows: age, position, its work
.Level of education. Family status and its factors and satisfaction of its working environment is as follows: the
Committee on its environment and in the work place, policy and administration. Its relationship with
.The consumer leverage and job C. Reward and welfare, the regulations set in the financial work is defined the dependent variable is
stress and guidelines to reduce เครย.