หนึ่งในงานหลักของการจัดการบุคลิกภาพ

หนึ่งในงานหลักของการจัดการบุคลิกภาพความสามารถในการสร้างแรงจูงใจคือกระตุ้นให้คนที่จะทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและใช้ศักยภาพของพวกเขาเอง ดังนั้นความรู้ในมุมมองที่แตกต่างกันของกลไกและวิธีการของแรงจูงใจในลักษณะของการทำงานของแรงจูงใจ เป็นองค์ประกอบที่สำคัญในการเตรียมความพร้อมของผู้นำและผู้เชี่ยวชาญด้านการบริหารจัดการทรัพยากรมนุษย์ แรงจูงใจเป็นกระบวนการของการผลักดันตัวเองและคนอื่น ๆ กับกิจกรรมที่นำไปสู่​​ความสำเร็จของเป้าหมายส่วนบุคคลและวัตถุประสงค์ ในการผลิตองค์กรของพนักงานหรือคนงานจะถูกกำหนดโดยกล่าวถึงด้านล่างปัจจัยหลัก: แรงจูงใจคือความปรารถนาที่จะทำผลงานได้รับ

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

One of the main tasks of managing personality capable of creating motivation is to encourage people to work more efficiently and use their own potential. Therefore, knowledge of the different views of the mechanisms and methods of motivation in the style of functioning of motivation is a vital element in the preparation of leaders and experts in the management of human resources. Motivation is the process of pushing yourself and others with activities that contribute to the achievement of personal goals and objectives. In the production organization of employees or workers are determined by saying to just below the main factors: motivation is a desire to make contributions received.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

One of the main tasks of management ability, personality, motivation is to encourage people to work more efficiently and use the power of their own. So know, in view of the different mechanisms and methods of motivation in the nature of work of motivation. Is an important component in the preparation of leaders and experts in human resources management. Motivation is the process of pushing yourself and others with activities that contribute to the achievement of personal goals and objectives. To produce the organization of employees or workers will be determined by the below mentioned factors: motivation is the desire to do the work to get.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

One of the main tasks of management ability personality motivation is encouraging people to work effectively and use the potential of their own.Is an important element in the preparation of the leaders and experts of management human resources Motivation is the process of pushing yourself and others.In the production organization of employees or workers will be determined by the factors mentioned below:Motivation is the desire to do work.