1. ระดับขวัญและกำลังใจในการปฏิบัติง

1. ระดับขวัญและกำลังใจในการปฏิบัติงาน ของข้าราชการตำรวจควบคุมฝูงชน 2 กองกำกับการควบคุมฝูงชน กองบัญชาการตำรวจนครบาล โดยรวมอยู่ในระดับมาก
2. ระดับขวัญและกำลังใจในการปฏิบัติงาน ของข้าราชการตำรวจควบคุมฝูงชน 2 กองกำกับการควบคุมฝูงชน กองบัญชาการตำรวจนครบาล เมื่อพิจารณารายได้พบว่า ทุกด้านมีระดับขวัญและกำลังอยู่ในระดับมาก โดยเรียงลำดับจากมากไปน้อย ดังนี้ ด้าน ความพอเพียงของรายได้ ด้านความมั่นคงในอาชีพ ด้านความสัมพันธ์ระหว่างผู้บังคับบัญชากับเพื่อนร่วมงาน ด้านสภาพการปฏิบัติงาน และด้านโอกาสความก้าวหน้า ตามลำดับการเปรียบเทียบความแตกต่างของระดับแรงจูงใจในการเป็นนักกีฬากรีฑาฯ จำแนกตามปัจจัยส่วนบุคคล พบว่า เพศ อายุ การศึกษา อาชีพ รายได้ และประสบการณ์การแข่งขัน ไม่มีความแตกต่างกันอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ 0.05
3. สรุปผลการวิจัยพบว่า ขวัญและกำลังใจในการปฏิบัติงาน ของข้าราชการตำรวจควบคุมฝูงชน 2 กองกำกับการควบคุมฝูงชน กองบัญชาการตำรวจนครบาล พบว่า การศึกษาที่ต่างต่างกัน มีขวัญและกำลังใจในการปฏิบัติงานแตกต่างกันอย่าง

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

1. the level of morale in the force of civil servants, the police control the crowds 2 crowds Control Division Director. Headquarters of the Metropolitan Police as a whole is very level.2. the level of morale in the force of civil servants, the police control the crowds 2 crowds Control Division Director. Headquarters of the Metropolitan Police When considering the income from all sides and levels that have been found are in high level by descending order. Following the sufficiency of income. The stability in the relationship between profession, with colleagues, bosses the operating environment and the opportunity to progress, respectively. comparison of differences in levels of motivation for athletes by personal factors kritha found that gender, age, education, occupation, income, and race experience. There is no difference in the statistical significant at 0.05.3. Summary of the results of research and in the performance of civil servants, the police control the crowds 2 crowds Control Division Director. Headquarters of the metropolitan police, it was found that different studies. There is a gift and a task force is different.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

1. The level of morale. Police control the crowd 2 division crowd control, metropolitan police, in the high level
2.Level of morale. Police control the crowd 2 division crowd control, metropolitan police, when considering the income found. The level of morale and is at a high level. In the order from highest to lowest.The sufficiency of income security in the profession. The relationship between supervisors and colleagues in the aspect of performance, and ด้านโอกาส progress.Classified according to personal factors, it was found that sex, age, education, occupation, income, and experience the race. There is no significant difference at the level of 0.05
3.