5.4 การฝึกอบรมในการปฏิบัติงาน (On t

5.4 การฝึกอบรมในการปฏิบัติงาน (On the Job Training - OJT)
ผู้จัดการฝ่ายบุคคล
5.4.1 ปฏิบัติตามแผนการฝึกอบรม(FM-PN-202) หัวข้อการฝึกอบรมในการปฏิบัติงาน (OJT)
ผู้ให้การอบรม
5.4.2 ทำการอบรมสำหรับพนักงานใหม่/โอนย้าย ตามระยะเวลาที่กำหนดและเหมาะสม
5.4.3 ถ้ามีการอบรมเพิ่มเติมหรือนอกเหนือจากแผนที่กำหนดไว้สำหรับบุคลากรในหน่วยงาน โดยพิจารณาจาก
- ประวัติการฝึกอบรมของแต่ละบุคคล
- ผลการปฏิบัติงานของแต่ละบุคคล
- ขั้นตอนการปฏิบัติงาน และ/หรือวิธีการปฏิบัติงาน และ/หรือเอกสารสนับสนุนในการปฏิบัติงานที่ทำขึ้นใหม่
- ความชำนาญพิเศษในการปฏิบัติงาน
- เมื่อเกิดปัญหาด้านคุณภาพ
- อื่น ๆ
5.4.4 ดำเนินการฝึกอบรมในการปฏิบัติงาน พร้อมบันทึกการอบรมในแบบการฝึกอบรมในการปฏิบัติงาน (OJT) (FM-PN-208) โดยพิจารณาจาก
- การสัมภาษณ์ สอบถาม ผู้รับการฝึกอบรม
- ผลคะแนนจากการทำแบบทดสอบของผู้รับการฝึกอบรม
- การสังเกตการปฏิบัติงาน ผู้รับการฝึกอบรม
- อื่น ๆ

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

5.4 operations training (On the Job Training-OJT)Human Resources Manager,5.4.1 compliance training plan (FM-PN-202) Training topics in performing tasks (OJT)Training provider.5.4.2 training for new employees/transfer according to a specific period of time and appropriate.5.4.3 if there is additional training, or in addition to a map defined for people in authority, based on the.-History of the individual's training.-The performance of the individual.-Operating procedures and/or practices and/or supporting documents that make up. -Expertise in action-When there is a problem of quality.-Other5.4.4 conducted training operations with training in the training in performing tasks (OJT) (FM-PN-208), based on the.-The interview Ask the recipients of training.-Results from the test of the recipients of the training.-Observing the task recipient training-Other

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

5.4 Training of operation (On the Job Training - OJT)
Manager
5.4.1. Compliance training plan (FM-PN-202) heading trained in the operation. (OJT)
training providers
5.4.2. Conduct training for new employees / transfer. According reasonable period and
5.4.3. If there is more than the planned training for personnel in the agency. By considering
- Training of the individual
- the individual's performance
- the stage of the operation. And / or practices. And / or support operations that make up the new
- special expertise in performance
- when the quality problems
- more
5.4.4 conduct training operations. Recording a workshop on training in practical work (OJT) (FM-PN-208) on the basis of
- the interview ask the trainees
- the results of the test of trainees
- observation. Performance The trainees
- Other.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

5.4 training in practice (On the Job Training - OJT)

5.4.1 manager. Follow the training plan (FM-PN-202). Training topics in performance (OJT)

5.4 trainer.2 the training for new employees / transfer. According to the time limit and proper
5.4.3. If any further training or in addition to the map set for personnel in the unit. According to
- training of the individual
.- individual performance
- procedures and / or work method. And / or documents in support of the practice that make up the new
- special skill in performance
-. When quality problems
-
other 5.4.4 conducting training in practice. With the training record in training in practice (OJT) (FM-PN-208) by considering the
- interview, ask trainees
-. The results from the tests of trainees
.- observation practice trainees
-
other


.