การว่าจ้างบุคลากรที่มีประสบการณ์การ

การว่าจ้างบุคลากรที่มีประสบการณ์การทำงานมากกว่า 3 ปี เมื่อได้พิจารณาแล้วเห็น
ว่ามีความเหมาะสมทั้ง ทางด้านประสบการณ์ ความรู้ และตำแหน่งหน้าที่ ให้สามารถ
พิจารณา ลดระยะเวลา ทดลองงานตามความเหมาะสมได้ โดยจะต้องเป็นความ
เห็นชอบของหน่วยงานต้นสังกัดและฝ่ายบุคคลฯพิจารณาร่วมกัน
ไม่เกิน 120 วัน

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Hiring experienced personnel to work more than 3 years when it considers.Whether there are appropriate both to the knowledge and experience to be able to staff positions.Consider a time trial, as appropriate, by the specialized.Approval of the authorities and party affiliation, bukkhon consider sharing.Not to exceed 120 days.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Hiring experienced personnel to work more than 3 years. When it considers
that it is appropriate for both. The knowledge, experience and position. To
consider reducing the probation period as appropriate. It must be
approved by the agency and the person being considered together
does not exceed 120 days.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Hired experienced personnel work more than 3 years. When considering the already see
to be suitable the technical experience, knowledge, and position serves to
.Consider reducing period probation as appropriate. It must is the approval of the departments and the
HR Company consider sharing
not exceeding 120 days.