CLOSEHOMEMARKETINGฺBUSINESS ADMINIS

CLOSE
HOME
MARKETING
ฺBUSINESS ADMINISTRATION
ACCOUNTING
ECONOMICS
AEC
REVIEW



Home การจัดการ
การจัดการบทความ
การจัดการทรัพยากรมนุษย์ (Human Resource Management)
June 16, 2015 7,196 views


การจัดการทรัพยากรมนุษย์ (Human Resource Management)

การบริหารงานหรือการบริหารองค์กร มนุษย์ถือเป็นทรัพยากรสำคัญที่จะช่วยขับเคลื่อน กระบวนการทำงานให้ประสบความสำเร็จตามเป้าหมายที่ตั้งไว้ ดังนั้นการการบริหารงานบุคคลเพื่อให้ได้มาซึ่งทรัพยากรมนุษย์ที่มีคุณภาพ ผู้บริหารหรือผู้ประกอบการจะต้องมีความรู้ความเข้าใจก่อนว่า การจัดการทรัพยากรมนุษย์ คืออะไร และมีความสำคัญอย่างไรต่อการบริหารองค์กร

การจัดการทรัพยากรมนุษย์

การจัดการทรัพยากรมนุษย์ คืออะไร

การจัดการทรัพยากรมนุษย์ หมายถึง กระบวนการจัดการในส่วนที่เกี่ยวข้องกับคน การคัดเลือก บุคคลเข้าทำงาน การจัดวางตำแหน่งของบุคคลให้เหมาะสมกับงานตลอดจนการจัดสวัสดิการ การจ่ายเงินเดือนหรือค่าตอบแทน การพิจารณาบทบาทหน้าที่และการควบคุมการทำงานของบุคลากรให้ทำงานอย่างเต็มศักยภาพ

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

CLOSEHOMEMARKETINGฺ BUSINESS ADMINISTRATIONACCOUNTINGECONOMICSAECREVIEW Home Management.Article managementHuman resource management (Human Resource Management)June 16, 2015 7,196 views Human resource management (Human Resource Management)The administration or management of the organization. Human resource is considered important to help propel. Work processes achieve their set goals. Therefore, the Administration for quality human resources. Executive or entrepreneur must understand that human resources management is and what it is important, however, to the organization.Human resource managementWhat is human resource management.Human resource management refers to the process of with respect to the management of people. A qualifying person. Position of parties to suit the job, as well as welfare. To pay the salary or compensation. To consider the roles and functions of personnel to work the full potential.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

CLOSE
HOME
MARKETING
BUSINESS Allaah ADMINISTRATION
ACCOUNTING
ECONOMICS
AEC
REVIEW Home Management Management Articles Human Resource Management (Human Resource Management) June 16, 2015th 7,196 Views Human Resource Management (Human Resource Management) administration or management organization. Human resources is critical to driving. The work to achieve the goals set. So the administration to obtain quality human resources. Executive or entrepreneur must understand that. Human resource management is important and how to manage the organization , human resource management , human resources management. What is the meaning of human resource management processes in connection with the recruit. The position of the person to fit the job, as well as welfare. Payroll or compensation The role and control of personnel to work at full capacity.