คำถามทั่วไปเกี่ยวกับผู้ให้สัมภาษณ์

คำถามทั่วไปเกี่ยวกับผู้ให้สัมภาษณ์
1. ท่านมีความเกี่ยวข้องกับธุรกิจโรงแรมในจังหวัดภูเก็ตอย่างไร
2. ท่านคิดว่า ธุรกิจโรงแรมในจังหวัดภูเก็ต ควรกำหนดการให้บริการในลักษณะใด เพื่อตอบสนองความต้องการของผู้ใช้บริการมากที่สุด
คำถามตามโจทย์วิจัย
1. ท่านคิดว่า ภาคธุรกิจโรงแรมในจังหวัดภูเก็ตมีการกำหนดแนวนโยบายเตรียมความพร้อมรองรับการเปลี่ยนแปลงของประชาคมอาเซียน อย่างไร
2. ท่านคิดว่า สถานการณ์การเคลื่อนย้ายบุคลากรวิชาชีพทางด้านการท่องเที่ยวของภาคธุรกิจโรงแรมในจังหวัดภูเก็ต เป็นอย่างไร
3. ท่านคิดว่า ธุรกิจโรงแรมในจังหวัดภูเก็ต มีปัญหาการขาดแคลนบุคลากรวิชาชีพทางด้านการท่องเที่ยวและการโรงแรมหรือไม่ และในแผนกใด
4. ท่านคิดว่า แรงงานชาติใดในประชาคมอาเซียนมีการเคลื่อนย้ายแรงงาน มาทำงานภาคธุรกิจโรงแรมในจังหวัดภูเก็ต มากที่สุด รับผิดชอบงานแผนกใด เพราะเหตุใด
5. ท่านคิดว่า ความสัมพันธ์ระหว่างแรงงานไทยกับแรงงานอาเซียนของภาคธุรกิจโรงแรมในจังหวัดภูเก็ต มีความเชื่อมโยงทางสังคมและวัฒนธรรม ในประเด็นระบบเครือญาติ ระบบเศรษฐกิจ ระบบการเมืองการปกครอง การขัดเกลาทางสังคมและการศึกษา ระบบศาสนาและความเชื่อ การแพทย์และสาธารณสุข ระบบการสื่อสาร ศิลปะ กีฬาและนันทนาการ อย่างไร
6. แรงงานไทยกับแรงงานอาเซียนของภาคธุรกิจโรงแรมในจังหวัดภูเก็ต จะนำความเชื่อมโยงทางสังคมและวัฒนธรรมไปใช้ให้เกิดประโยชน์ต่อตนเอง และการทำงานได้อย่างไร
7. การทำงานข้ามวัฒนธรรมระหว่างแรงงานไทยกับแรงงานอาเซียนของภาคธุรกิจโรงแรมในจังหวัดภูเก็ต จะประสบความสำเร็จ ด้วยเหตุผลใด

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

General questions about the interview. 1. the person is associated with the hotel business in Phuket? 2. you think that business hotels in Phuket, should operation schedule in any manner to meet the needs of most users. According research questions. 1. you think the business sector of hotel in Phuket is preparing policy guide supports ASEAN's changes. ? 2. you think moving personnel, professional business sector of tourism hotels in Phuket? 3. you think the hotel business in Phuket. There is a shortage of professional personnel, travel and hotels, or not, and in any Department. 4. what would you think of a national labor in ASEAN has moved labor to work the business sector most in Phuket Hotels. Any Department responsible Why 5. you think that labour relations between the Thailand ASEAN business sector's labour with hotels in Phuket. There is a social and cultural links. Kindred issues in the system. The economic system Political system. Socialization and education. Religion and belief systems. Medical and public health. Communication Arts, sports and recreation ? 6. Thailand ASEAN labour with labour, the business sector of hotels in Phuket to bring social and cultural links to their benefits and work? 7. cross cultural work between labour and labour of Thailand to ASEAN in Phuket hotel, the business sector will be successful.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

General questions about the interview.1. He is associated with the hotel business in Phuket.2. Do you think the hotel business in Phuket. Should the service in any way. To meet the needs of users as much as possible.The question the problem research1. You think The business sector in Phuket Hotel has a policy to prepare support change of ASEAN.?2. You think The situation the movement of personnel, professional business travel Hotel Phuket.?3. Do you think the hotel business in Phuket. There is a shortage of professional personnel in tourism and hotel and in any department or not.4. You think Any workers in ASEAN with the labor movement. To work the business sector in Phuket Hotel, the most responsible for any department. Why?5. You think The relationship between labour and labour trade business hotels in Thailand. The social and cultural links in kinship issues, economic system, government system, socialization and education. System of belief and religion, medicine and public health, communication arts, sports and recreation.6. Thai workers and labor ASEAN business hotels in Thailand. The social and cultural links to the benefits to themselves and work?7. Working across cultures between workers and workers of the business sector in the ASEAN Hotel Phuket to succeed, for whatever reason.