กำหนดเป้าหมาย (Targeting) ของโรงแรม

กำหนดเป้าหมาย (Targeting) ของโรงแรม
2. วางแผนการดำเนินงาน (Planning) ของทุกฝ่าย เป็นไปตามเป้าหมายที่กำหนดไว้แล้ว
3. มอบหมายงานให้ผู้ใต้บังคับบัญชาอย่างถูกต้อง และเหมาะสม (Assigning)
4. สร้างความเข้าใจ และความสัมพันธ์ที่ดีภายในโรงแรม (Communication)
5. ปรับปรุงการปฏิบัติงาน พร้อมทั้งประเมินผลการปฏิบัติงานของฝ่ายต่าง ๆ ในโรงแรม (Evaluation & improvement)
6. จัดฝึกอบรมเพื่อพัฒนาบุคคลากรภายในโรงแรม (Training)

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Targeting (Targeting) of the hotel.2. operational planning (Planning) of all parties is according to predefined goals.3. given their subordinates properly and appropriately (Assigning)4. understanding and relationship (Communication)5. update is available both for assessing the performance of various factions (Evaluation & improvement)6. providing training to personnel development (Training)

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Target (Targeting) Hotel
2. Plan of Operations (Planning) of the parties in accordance with the stated goals and
three. Assigned tasks to subordinates properly and appropriately (assigning)
4. Understanding And good relations within the hotel. (Communication)
5. Operational improvements The evaluation of the performance of various departments in the hotel (Evaluation & Improvement)
6. Provide training to develop staff within the hotel (Training).