การวางแผน: ประชุมกับพนักงานเพื่อสร้

การวางแผน: ประชุมกับพนักงานเพื่อสร้างแผนการประสิทธิภาพการทำงาน
การตรวจสอบ: ตรวจสองความเรียบร้อยและการคืบหน้าของการทำงาน
การพัฒนา: ให้คำแนะนำแก่พนักงาน
การให้คะแนน: หลังจากตรวจสอบและบันทึกความคืบหน้าของพวกเขา
รางวัล: ส่งเสริมให้พนักงานโดยการให้รางวัลแก่พวกเขา

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Planning: meeting with the staff to create a performance plan.Checks: make two and the progress of the work.Development: the provide guidance to employees.Rating: after monitoring and recording their progress.Awards: encouraging employees to reward them.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Planning: Meeting with staff to create a plan for performance
audits: Audit completed and the progress of the work
developed: to advise the employee
Rating: After monitor and record the progress of them.
Award: encouraging employees to reward them.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Planning: meeting with the staff to create a plan performance.Inspection: check the two neatness and progress of work.Development: to advise employees.Scoring: after check and save their progress.Awards: encourage employees by rewarding them.