1.รับผิดชอบงานสรรหาว่าจ้างทั้งระบบ

1.รับผิดชอบงานสรรหาว่าจ้างทั้งระบบ ประจำสำนักงานใหญ่และพนักงานหน้าสาขา ทั้งกรณีทดแทนและรองรับการเปิดสาขาใหม่ (พนักงานสัญญาจ้าง รายวัน รายเดือน รายปี ฯลฯ)
2.ลงประกาศและอัพเดตตำแหน่งงานในเว็บไซต์, ออกงานนัดพบแรงงานร่วมกับกรมจัดหางานตามเขตพื้นที่และสถานศึกษาต่างๆ เป็นต้น
3.จัดทำสัญญาจ้างงาน, จัดทำสัญญาค้ำประกัน, จัดทำเอกสารประเมินทดลองงาน เป็นต้น
4.สรุปงานสรรหาและการจ้างงานประจำเดือน
5.ร่วมดำเนินการจัดกิจกรรม เช่น Outing บริษัท, ตรวจสุขภาพประจำปี, งานทำบุญปีใหม่ เป็นต้น
6.งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

1. is responsible for the system-wide recruitment jobs. Regular head office and all branch employees in case of replacement and to accommodate a new branch is open (for contract employees, monthly, annually, etc.)2. to publish and update the position on the website, work out the labor meeting in conjunction with the Department of employment, according to the study zone and points, etc.3. preparation of employment contracts, preparation of contracts, guarantee, trial evaluation documentation, etc.4. Summary of job recruitment and employment of the month.5. joint activities carried out, such as a company Outing, annual health check-up, job, new year merit-making, etc.6. any other tasks as assigned from the bosses.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

1. Responsible for the recruitment system. Headquarters and field staff page. Supports both the replacement and new store openings. (Contract employees daily, monthly, yearly, etc.)
2. Post and update the Web site, receptions meeting with the Department of Labor employment and educational areas. Etc.
3. The employment contract, contract guarantees, documented assessment probation. Etc.
4. Recruitment and Employment Status
5. Co-operation events such as the Company Outing, the annual health check, the New Year ceremony. Etc.
6. Others As assigned by supervisor.