ทั้งนี้ได้เคยมีการตักเตือนด้วยวาจาแ

ทั้งนี้ได้เคยมีการตักเตือนด้วยวาจาแล้วโดย ( ผู้บังคับบัญชา / หัวหน้างาน / ผู้ร่วมงานที่อาวุโสกว่าในสายงานเดียวกัน )
พฤติกรรมเช่นเดิม, ทางบริษัทฯ จึงขอตักเตือนท่านเป็นลายลักษณ์อักษรโดยจดหมายตักเตือนพนักงานฉบับนี้, ซึ่งสามารถมีผลตามกฏหมายว่า หากท่านยังไม่ปรับปรุงแก้ไขพฤติกรรมดังกล่าว หรือได้มีการประพฤติผิดในเรื่องดังกล่าวข้างต้น, บริษัทฯ อาจพิจารณาลงโทษถึงขั้นเลิกจ้างโดยไม่จ่ายค่าชดเชยใดใด

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

This has been both oral and then by (Commander/supervisor/senior colleagues that over in the same).The original behavior, Company hereby admonish you in writing by letter, it reminds employees, which can be effected by law that if you have not modified the behavior or conduct in this matter has been mentioned above, the company may consider sanctions a terminated without any compensation.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

I have always had a verbal warning by the (bosses / supervisors / senior colleagues in the same job. )
behavior as before, the company would like to advise you in writing by letter advising staff on this issue, which can have an effect on the law. If you can not rectify such behavior. Or there has been misconduct on the above, the Company may consider penalties up to termination of employment without any compensation.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

However, there have been a verbal warning by the / Supervisor / colleague อาวุโสก that in same line)
behaviors such as ever,The company hereby warn you in writing by letter, warning, employees of this. Which can be legally. If you don't improve such behavior. Or have the misconduct in the story above.The company may consider the punishment to dismissal without any compensation
.