2. การมอบหมายงาน การมอบหมายงาน เป็น

2. การมอบหมายงาน การมอบหมายงาน เป็นการจัดงานให้คนทำโดยหวังผลว่า จะเป็นสิ่งจูงใจให้เขาทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ และมีความสุขความพอใจในงานที่รับผิดชอบ การมอบหมายงานจึงควรคำนึงถึงปัจจัยต่อไปนี้ คือ ความรู้ความชำนาญ ความต้องการ นิสัย

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

2. assign a task delegation is available to workers with the hope that the result will be an incentive for him to work more efficiently and with pleasure in the job responsibility. Reassign a task should take into consideration the following factors: expertise. Building requirements.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

2. Delegation Delegation The organizers hope that people do. It is an incentive for them to work effectively. And enjoyed the satisfaction of the competent authority. Assignments should consider the following factors is expertise needs habit.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

2.Assignment assignment is made by a nonprofit. Be incentive to work effectively. Happy and satisfied in the responsibility. The assignment should consider the following factors.Needs, habits.