เช่น องค์การที่มีพนักงานคนไทยและชาว

เช่น องค์การที่มีพนักงานคนไทยและชาวต่างชาติ หรือต่างเพศ ต่างวัย หรือองค์การที่มีพนักงานเก่าใหม่ มาจากคนละบริษัท ได้รู้จักกันมากขึ้น ก็กลายเป็นสังคมใหม่เดียวกัน เราสามารถสร้างความผสมกลมกลืน ด้วยการเรียนรู้ซึ่งกันและกัน ทำงานรวมกัน คิด วางแผนแก้ไขปัญหา ช่วยเหลือเกื้อกูลกัน ทำกิจกรรมร่วมกัน ปัญหาเหล่านี้ก็จะค่อยๆ หมดไป

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Like the organization employs people in Thai and foreigners or different gender age or older employees, whose organization is a separate company known as the new society became more and more of the same. We can create a harmonious. Working together thinking of planning solutions help to lend each other mutual activities. These issues will gradually disappear.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

The organization that employs people, Thailand and foreigners of different ages or different sexes or the organization that employs the new. From different companies Have known more Became the new society We can create harmony By learning each other, work together to plan solutions. Help each Activity Partner These problems will gradually disappear.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Such as the organization and employees, or of different sex, different ages. Or organization with staff from each new old company was known more. Became the new society the same. We can create a blend in.Work together to have a plan to fix the problem. To support each other, do activities together, these problems will gradually disappear.