โดยการใช้เกณฑ์แปลความหมายค่าเฉลี่ยแ

โดยการใช้เกณฑ์แปลความหมายค่าเฉลี่ยแบบประเมินมาตราส่วนประมาณค่า รศ.ดร.บุญชม ศรีสะอาด(อ้างโดยอรรถสิทธิ์ ปานชาลี) แปรคะแนนแบ่งระดับความพึงพอใจและประสิทธิภาพ 5 ระดับ โดยใช้คะแนนสูงสุดลบด้วยค่าคะแนนต่ำสุดและหารด้วยจำนวนระดับที่ต้องแบ่งเกณฑ์คะแนน
ช่วงคะแนน 4.50 – 5.00 ความหมาย พึงพอใจในระดับมากที่สุด
ช่วงคะแนน 3.50 – 4.49 ความหมาย พึงพอใจในระดับมาก
ช่วงคะแนน 2.50 – 3.49 ความหมาย พึงพอใจในระดับปานกลาง
ช่วงคะแนน 1.50 – 2.49 ความหมาย พึงพอใจในระดับน้อย
ช่วงคะแนน 1.00 – 1.49 ความหมาย พึงพอใจในระดับน้อยที่สุด

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Translation of the meanings of the criteria by using the average approximation-scale assessment. Assoc. Prof. Dr. merit watching SI SA (referred to by the license utility. Pan Cha Lee) score variable split level 5 performance and satisfaction levels with the highest score minus the lowest score value and divided by the number of levels that would split the criteria points. Scores range from 4.50 5.00 – meaning of satisfaction in most levels. Rated 3.50 range – 4.49 in satisfaction levels of meaning. Scores range from 2.50 – 3.49 meaning moderately satisfied. 1.50 score range – 2.49 meaning minimal levels of satisfaction. Range rating 1.00-1.49 meaning satisfactory minimum level.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

The criteria used to interpret the average assessment scale. Prof. Dr. Bunchom SI (cited by Athasit Pan Charlie) varying the levels of satisfaction and performance level 5 the highest score minus. the lowest scores and dividing by the number of levels that have divided the rating
scores range from 4.50 to 5.00, meaning satisfaction at the highest level
during the 3:50 to 4:49, meaning satisfaction levels
during the 2:50 to 3:49 the satisfaction level.
scores range from 1.50 to 2.49, meaning less satisfaction
scores range from 1.00 to 1.49, meaning the least satisfactory.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

By using the mean average assessment scale, Dr.Merit watch Sri clean (cited lady doctor right. Thus Charlie) variable rate divide the level of satisfaction and performance 5 level. Using the maximum score minus the lowest scores and divided by the number of levels to divide the standard score
the rate 4.50 - 5.00 meaning and satisfaction at the highest level the score 3.50 4.49 meaning
-
the satisfaction level 2.50 score - 3.49 meaning, satisfaction level
. The rate 1.50 - 2.49 meaning, satisfaction in the low level
score range 1.00 - 1.49 meaning and satisfaction at the lowest level

.