( STAFFING ) การบริหารงานบุคคล ( Pe

( STAFFING )
การบริหารงานบุคคล ( Personnel administration ) เป็นการจัดบุคคลเข้าประจำตำแหน่งงาน ตามความสามารถ คัดสรรบุคคล การเลื่อนตำแหน่ง การฝึกอบรม การกำหนดค่าตอบแทน หรือการเลิกจ้าง ซึ่งปรัชญาของการจัดคนเข้าทำงาน คือ จัดคนให้เหมาะกับงาน ( Put the right man on the right job )

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

( STAFFING ) Human resource management (Personnel administration) is organizing people into position by carefully selected individual talent promotion, training, compensation or termination, which is the philosophy of working together is to task the people (the right man on the right Put job).

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

(STAFFING)
Personnel Management (Personnel administration) was organized individual job positions. The ability of selected individuals promoted the training of the remuneration. Or dismissal The philosophy of staffing is the man for the job (Put the right man on the right job).

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

(STAFFING)
.Personnel Administration (Personnel administration) the person in position, the ability of selected individuals, promotion. Training, determination of return or termination, which the philosophy of staffing.(Put the right man on the right job)
.