ความรู้และทักษะ ความรู้ (Knowledge)

ความรู้และทักษะ
ความรู้ (Knowledge) คือ ข้อมูลทื่อยู่ในตัวคนหรืออยู่ในสมอง ซึ่งการฝึกอบรมที่ดี ก็คือ การทำให้ข้อมูลเข้าไปอยู่ในสมองของผู้รับการฝึกให้มากที่สุดจึงจะทำให้ผู้รับการฝึกเกิดการเรียนรู้มากที่สุด ด้วยความรู้ในสมองของคนเรานั้นจะมี 2 ลักษณะ
1. . การจำ ( Remembering) การเรียนรู้บางอย่างเพียงแต่ให้ผู้รับการฝึกจำได้ก็พอ
2. ความเข้าใจ (Understanding) หมายถึง การที่ผู้รับการฝึกสามารถอธิบายได้
Cognitive Domain ด้านสติปัญญา ความฉลาด (พุทธิพิสัย)
1. รู้
2. เข้าใจ
3. นำไปใช้ (ประยุกต์)
4. วิเคราะห์
5. สังเคราะห์
6. ประเมินผล
การนำความรู้ไปใช้นั้นสามารถแยกได้ 3 ระดับ คือ
1. Recall Knowledge คือ การนำความรู้ไปใช้ในระดับของการจำ
2. Applied Knowledge คือ การใช้ความรู้ในขั้นประยุกต์เช่น
3. Transfer Knowledge คือ การนำความรู้ไปใช้ในระดับการส่งถ่ายความรู้ การนำความรู้ไปใช้ในระดับนี้จะรวมไปถึงการวิเคราะห์(Analysis) การสังเคราะห์(Synthesis) และ ประเมินผล (Evaluation) ตามแนวของ Bloom’s Taxonomy
ทักษะ (Skill) หมายถึง ความสามารถทางกล้ามเนื้อส่วนต่าง ๆ ของร่างกายที่ผู้รับการฝึกสามารถ ทำงานได้ด้วยความคล่องแคล่ง ซึ่งการพิจารณาว่าผู้รับการฝึกมีทักษะดีหรือไม่นั้นสามารถดูได้ด้วย ตัวแปร 3 ตัว คือ เวลาที่ใช้ปฏิบัติ การสังเกตขณะปฏิบัติงาน และผลของงาน

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Knowledge and skills. Knowledge (Knowledge) is next in the man or in the brain, which is the best training was to make information into the brain of the trainees, in order to make the most of the trainees to learn the most. With knowledge in brain, we will have 2 styles.1. remember (Remembering) to learn something, but to practice it enough. 2. comprehension (Understanding) means that the trainees can describes. The Cognitive Domain intelligence, cleverness (phutthi radar).1. know the2. understand the3. implementation (application)4. the analysis of the5. synthetic6. the evaluation.Bringing knowledge to the others.1. Recall Knowledge is brought to the level of knowledge required. 2. Knowledge is knowledge Applied in applications such as.3. Transfer of the knowledge to Knowledge is used in the transmission of knowledge levels. To apply the knowledge to use this level to include analysis (Analysis) Synthesis (Synthesis) and evaluation (Evaluation) along Bloom Taxonomy.Skill (Skill) refers to the military muscle to different parts of the body where the trainees can work effectively with the cat away, considering that the trainees have skills that can be viewed or not. Variant 3 is the time it takes to execute. Observations and results of the work.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Knowledge and skills,
knowledge (Knowledge) data is subjected to a blunt or in the brain. A good training is to make the information into the brain of trainees as much as possible to make the trainees to learn the most. With the knowledge of the human brain, has two characteristics
: 1.. To remember (Remembering) to learn something, but it's enough to remember the trainees
2. Understanding (Understanding) means that the trainees can be explained
Cognitive Domain cognitive intelligence (cognitive)
1. Know
2. Understand
3. Apply (applications)
4. Analysis
5. Synthesis
6. Evaluation of
knowledge to be able to distinguish three levels:
1. Recall Knowledge is bringing awareness to the memory of
two. . Applied Knowledge is the knowledge in applications such as
3. Transfer Knowledge is knowledge to use in the transfer of knowledge. Bringing awareness to this level will include an analysis (Analysis) biosynthesis (Synthesis) and assessment (Evaluation) along the lines of Bloom's Taxonomy
skills (Skill) refers to the ability of the muscles of the body. trainees can Working with the market just down. Which, considering that the trainees have the skills or not it can be viewed with the third variant is the time to take action. While observing the performance and results of operation.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Knowledge and skill
.Knowledge (Knowledge) is a blunt information in person or in the brain, which is a good training is to make the input to the brain of the trainees as much as possible so that the trainees were การเรียนรู้มาก.2 style
.1... Remember (Remembering) learning something only the trainees remember enough
2. Understanding (Understanding) means that trainees can explain.
Cognitive Domain cognitive intelligence (cognitive domain)
1. Know
2. Understand
3.The (Simplified)
4. Analyze
5. Synthetic evaluation 6
.
using knowledge can be separated 3 levels is
1. Recall Knowledge. Is using knowledge at the level of the
2. Applied Knowledge is the use of knowledge in applications such as
3.Transfer Knowledge is using knowledge in the transfer knowledge. Using knowledge in this level including the analysis (Analysis) synthesis (Synthesis) and evaluation (Evaluation) along. Bloom 's Taxonomy
.Skills (Skill) means the ability of muscle to various parts of the body that trainees can. Work with the cache at the downtown The consideration that the trainees have good skill or not can be viewed with variable 3. Is.Observation during the operation and the results of the work!