การส่งเสริมให้เกิดความพอใจในงาน​เนื

การส่งเสริมให้เกิดความพอใจในงาน
​เนื่องจากมีผลเสียที่เกิดจากความไม่พึงพอใจในงานอยู่หลายประการ องค์การจึงควรหาทางยกระดับความพอใจ และป้องกันมิให้เกิดความไม่พึงพอใจในงานของพนักงาน ถึงแม้ว่าความไม่ พึงพอใจอาจไม่เกี่ยวกับผลงานโดยตรงทั้งหมดก็ตาม แต่อย่างน้อยการส่งเสริมความพอใจเพื่อให้พนักงานมีความสุขต่อการทำงานก็เป็นสิ่งที่ควรทำ และเหนืออื่นใด ความพอใจเป็นจุดหมายปลายทางที่พึงปรารถนาในตัวของมันเอง มีข้อแนะนำที่ควรปฏิบัติเพื่อส่งเสริมให้เกิดความพอใจในงาน และเป็นการสร้างขวัญและกำลังใจให้กับบุคคลในกับบุคคลในองค์การ ดังนี้

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

promoting job satisfaction
.The waste caused by dissatisfaction due to work in many aspects. The organization should elevated satisfaction. And to prevent some dissatisfied employees. Although the No.But at least the promotion to keep employees happy satisfaction on work, it is the right thing to do. And above any other. Satisfaction is a desirable destination in itself.And to build morale to individuals in with people in the organization as follows.