Outsource คือ การแบ่งงานที่ทำออกเป็

Outsource คือ การแบ่งงานที่ทำออกเป็นส่วนๆ บางส่วนจ้างคนภายนอกทำให้ โดยไม่มีผลต่องานภายใน นิยมส่งงานที่ทำจำเจ หาแรงงานยาก เร่งด่วน ไม่มีงบ ขาดแคลนคน เครื่องมือ เครื่องไม้ คนของตัวเอง ไม่มีใครอยากทำ งานยากๆที่ต้องใช้มืออาชีพ งานล้นมือ

Outsource คือบริการจากบริษัทที่จัดหาพนักงานมาให้เราเลือก มีการฝึกอบรมและว่าจ้างพนักงานแทนเรา
ข้อดีสำหรับคนที่อยากจ้างOutsource
1.ประหยัดเวลาและต้นทุนของบริษัท
2.ปัญหาเรื่องแรงงานน้อยกว่าพนักงานของบริษัทโดยตรง
3.ลดความเครียดของบริษัทที่มีต่อบุคคล
ข้อเสียสำหรับบริษัทที่อยากจ้างOutsource
1.ความลับขององค์กรรั่วไหลไปสู่บุคคลนอกองค์กร
เนื่องจากพนักงานOutsourceไม่ถือเป็นบุคคลในองค์กร
และเขาอาจจะรับทำให้บริษัทคู่แข่งของคุณไปพร้อมๆกันก็เป็นได้
2.ควบคุมไม่ได้อย่างใจ รายละเอียดปลีกย่อยจะไม่รู้ดีเท่าพนักงานที่เราคัดเอง
3.พนักงานOutsourceชอบลาออกบ่อย
เพราะล้วนแล้วแต่อยากเป็นพนักงานของบริษัทเต็มๆตัวทั้งนั้น
เนื่องจากจะได้สวัสดิการและเงินเดือนที่ดีกว่า
ด้วยเหตุนี้จึงทำให้เนื้องานขาดตอน ต้องมาเสียเวลาฝึกงานกันใหม่กับคนใหม่ บ่อยๆ

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Outsource is to divide the work into some of the typical hiring external workers do, without affecting the core tasks within the task at regular intervals. Find a quick hard labor. There is no shortage of statements people. Tools Wood machinery Its own people. Nobody wanted to make. Jobs, professional jobs that require the use of yak overflow tools.Outsource is a service from companies that supply employees to us. Training and hiring employees rather than us.Advantages for the person that wants to hire Outsource.1. saves time and costs of the company.2. labour issues is less than the company's employees directly.3. stress reduction of per person.Disadvantages for companies that want to hire Outsource.1. the secret of the Organization to an organization outside the party leaked. Because an employee is a person in an organization is not ready to Outsource. And he may have been working for your competitors at the same time, it is.2. controls do not have. Detailed information will not know as good as our own employees.3. Outsource employees prefer to quit often.Plain, but because he wants to focus on the substance of your company as a whole. Because they have a better salary and welfare.For this reason, it makes the body broken. Each time a new internship with the new ones. Over and over again.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Outsource the work is divided into sections. Some employ external Without affecting the internal Work done routinely sent to hard labor without express statements simulations shortage of people who want to do their own people. The hard work that requires professional. Overloaded Outsource Staffing is a service from a company that we choose. The training and employment of our advantages for people who want to hire Outsource 1. Save time and cost of labor is less than 2. The problem of direct employees of the company 3. Reduce stress on individuals and disadvantages for the company. Want to Outsource outsourcing 1. corporate secrets leaked to outside organizations Outsource because employees are not considered in the organization and he may have been made ​​for your competitors simultaneously, it is not perfectly 2. Control. The finer details are not as good as the staff that we sort it out frequently 3. Outsource like I want to be employees of the company are all full of them because they have better benefits and salaries , thus making the work interruption. Had wasted a new job with new ones frequently.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Outsource is divided into the work. Some outsourced, without affecting the work within the popular send work monotonous to labor hard. Urgent, no statement, the lack of a machine tool wood, one of their own, no one wants to do.The workload
.
Outsource is a service company providing the staff to choose. Training and hiring staff, instead we
advantages for those who want to hire Outsource
1. Save time and cost of company
2. Problem of labor is less than the employees of the company directly
3.Reduce the stress of the company towards the People
disadvantages for companies that want to employ Outsource
1. The secret of องค์กรรั่วไหล to people outside the organization.
due to Outsource employees is not a person in the organization
.And he could get the company your competitors together, it is
2. Control does. The finer details are not as good as staff, we selected it
3. Employees Outsource like quit often
.Because all want to be an employee of the company full body.
due to welfare and salary better
thus make the meat work incomplete. Have time to work again with new, often.