เรียนคุณชุติพัน ขออนุญาตติดต่อกลับท

เรียนคุณชุติพัน
ขออนุญาตติดต่อกลับทางอีเมล เนื่องจากวันศุกร์ที่ผ่านมาติดต่อกลับทางโทรศัพท์แล้ว ทางคุณชุติพันไม่สะดวกรับสาย วันนี้ต้องเดินทางไปต่างจังหวัด กลัวจะไม่มีสัญญาณและจะไม่สามารถติดต่อกันได้ค่ะ

ตามที่ได้เสนอแพกเกจมานั้น มีความยินดีเป็นอย่างสูงค่ะ มีบางข้อที่จะขอรบกวนต้นสังกัดพิจารณาเพิ่มเติม ดังนี้ค่ะ
1. ฐานเงินเดือนนั้น รบกวนขอพิจารณา ที่ 75,000 บาทต่อเดือน เนื่องจาก ไม่มีในส่วนของการพิจารณาขึ้นเงินเดือนแล้ว หลังจากเข้างานตั้งแต่เดือน กันยายน เป็นต้นไป และทางพนักงาน เมื่อเป็น direct outsource จะไม่มีในส่วนของ PVF
จึงขอรบกวนพิจารณาฐานเงินเดือนที่เสนอมาอีกครั้งค่ะ
2. วันเริ่มงานนั้น ขอพิจารณาให้เป็นวันที่ 1 ตุลาคม 2559 ค่ะ สามารถแจ้งที่เดิมได้เป็นวันที่ดังกล่าวค่ะ
3. ภายหลังจากเริ่มงานในช่วงทดลองงานนั้น ขอให้คุณอนุมัติวการลาตั้งแต่ วันที่ 21 – 25 พฤศจิกายน 2559 เนื่องจากก่อนหน้านี้ได้รับมอบหมายต้องไปดูแลลูกค้า Trade Trip และได้ทำการจองทุกอย่างไว้ล่วงหน้าแล้ว ถ้ายกเลิกต้องรับผิดชอบค่าใช้จ่ายครึ่งนึง มูลค่า 100,000 บาท ใคร่ขอคุณพิจารณาวันลาในช่วงดังกล่าว หากไม่สามารถอนุมัติวันลาได้ ขอให้คุณพิจารณาการลาแบบ leave without pay ได้หรือไม่
ขอรบกวนพิจารณาอีกครั้ง ขอขอบคุณค่ะ
ปิยพันธ์

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Chuti thousand. Ask permission to contact me by e-mail, because the Friday contact me by phone. You are not comfortable answering the call of thousands chuti. Today, a trip to the provinces, there is no fear and will not be able to contact each other.According to the proposed package. Highly pleased in. There are some who will ask for more considering his interference. As follows:1. consider the salary requested that 75,000 baht per month, because no part of the consideration, then the salary increase. After the attendance from September onwards, and when employees are direct outsource will not be on the part of the PVF.Therefore, we consider the proposed base salary interference came again. 2. start date tasks, it's considered to be the original October 1 in. can tell 2559. as such hurt?3. After you start the trial one. Ask you to approve la WOR from 21 – November 25, due to previous 2559 assignments must go to the customer care Trade Trip and book everything beforehand. If the responsible cost half Worth 100,000 baht, would you consider a vacation in a range. If you do not have the approval of leave. Ask you to pay without considering the La leave form? For consider again. Thank youPiya greenery.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Dear Chutikan thousand
permits contact by email. Since last Friday, then came back on the phone. Chutikan you the inconvenience of the call. Day trips to the provinces. The fear of not being able to communicate with each other and there is no indication it

was offered as a package it. It was highly delighted. There are some questions to ask the agency to consider more disturbing as it
is 1. The base salary. Do you consider that 75,000 baht per month, due in no part of the salary increase then. After working from September onwards and the employee is no direct outsource their part. PVF
would interfere with the base salary offered was again
second. Day job; Consider it to be on October 1, 2559 I can report that it was a date,
three. After the start of the trial work. Ask you to approve the leave from 21 - 25 November 2559, as previously assigned to take care of customers Trade Trip and booked everything in advance. If canceled responsible for half the cost of 100,000 baht, would like you to leave during such period. If you can not get approved leave. Have you considered taking a leave or a leave without pay
may be disturbed again. Thank you
commemoration Federation

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Dear Mr. chutipong thousand.Permission to contact you via email. Since last Friday contact you by phone. You can"t pick up, chutipong thousands Today, must travel to the country. Afraid there will be no signal and will not be able to communicate.As proposed package it. Will be very much. There are some questions to ask the agency to consider more).1. Base salary, trouble you to consider that 75 000 per month, because no part of the consideration for a raise. After attendance since September onwards, and the employees. When a direct outsource is no part of the PVF.It could consider the base salary offer again.2. The start that. I consider it to be the 1 October 2559. Can inform the original place is such.3. After starting work on probation. Ask you to approve those of La since the day 21 - 25 November 2559 because previously assigned to customer care, Trade Trip look The book everything in advance. If the cancellation is responsible for half the cost, value, 100 000) would like to leave you consider the above. If can"t approve vacation. Would you consider a leave La without pay?Can you consider again. Thank you.Pleasing.