Jobs เองโดยนิสัยส่วนตัว ถือว่าเป็นค

Jobs เองโดยนิสัยส่วนตัว ถือว่าเป็นคนที่ก้าวร้าว เอาแต่ใจตนเอง ไม่ไว้หน้าพนักงานที่ทำงานไม่เก่งหรือไม่เป็นที่ถูกใจ ซึ่งหลายคนอาจจะมองว่าเป็นนิสัยที่ไม่ดี แต่นิสัยดังกล่าวก็กลับกลายเป็นประโยชน์แก่ Jobs ในการที่จะเปลี่ยนแปลงต่างๆ ถ้า Jobs เป็นผู้บริหารที่ประนีประนอมหรือไม่มุ่งมั่นเท่าที่เป็นอยู่แล้ว การเปลี่ยนแปลงหรือสิ่งที่ Apple ก่อให้เกิดขึ้นมาก็คงจะไม่เกิดขึ้น อีกทั้ง Jobs เองก็เป็นผู้บริหารที่ทั้งเป็นผู้ที่คิดกว้าง มองภาพรวม แต่ขณะเดียวกัน ก็เป็นผู้ที่สนใจและใส่ใจในรายละเอียด และสำคัญ คือ เป็นคนที่เชื่อมั่นในสัญชาตญาณของตนเอง Jobs กล่าวไว้เสมอครับว่า ลูกค้าไม่ทราบว่าตนเองต้องการอะไร จนกว่าจะได้เห็นสินค้าหรือบริการ ดังกล่าว ดังนั้น Jobs จึงไม่เชื่อต่อการทำวิจัยตลาด แต่เชื่อในสัญชาตญาณของตนเอง

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Jobs by personal habits are considered aggressive, but people who are removing ourselves. Not in front at work is not good or not good. Which many people may look at that as a bad habit, but habit makes them useful Jobs to return. If Jobs as executives compromise or determination as it already exists. To change or what Apple cause it would not occur again in your own Jobs as executives as well as people who think broad overview view. It is people who are interested in the details, and most importantly the people who rely on their own intuition always said that Jobs would not know how to own anything until you have seen these goods or services and therefore Jobs. But I believe in intuition of itself.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Jobs own personal habits Considered to be aggressive Willful Not in front of employees who are not working well or not desirable. Many people may be seen as a bad habit. But it became a habit, benefiting Jobs in Jobs is to change, if administrators do not compromise or determination as it already is. Changes or what Apple would not cause a recurrence of Jobs himself was an executive at both a broad overview, but the idea is the same. It is the interest and the attention to detail and most importantly, the people who believe in their instincts Jobs always said that. Customers do not know they want. Until they see the product or service so that Jobs did not believe in market research. I believe in their instincts

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Jobs by habit, considered to be the aggressive willfully, not in front of staff working not good or desirable. Many people may think is a bad habit. But the habit also turned out to be useful to Jobs.If Jobs the compromise or determined as to be. To change or what Apple causing up would happen, and Jobs are administrators alive who think wide. Look at the picture.It is the care and attention to detail, and more important is a person who believes in their own instincts Jobs said that customers always do not know they want? Until you see a product or service them. So, JobsBut believe in their own intuition.