ผ่าน probationพนักงานแจ้งความประสงค

ผ่าน probation

พนักงานแจ้งความประสงค์กับ HR.ต้นสังกัด เขียนเอกสารขอโอนย้าย หน.สายการบังคับบัญชาเซ็นต์อนุมัติในเบื้องต้น ส่ง HR.ต้นสังกัด
HR.ต้นสังกัด & สังกัดใหม่ ประสานงานเบื้องต้นกับตำแหน่งที่พนักงานขอโอนย้าย(ตำแหน่งเดิม/ ตำแหน่งใหม่ PM)
HR.ต้นสังกัด เสนอเอกสารให้ SGM, AM พิจารณาอนุมัติ (เอกสารแนบคือ CV ,เลื่อนตำแหน่งต้องมีเอกสารประเมินแนบพร้อมกับใบโอนย้าย)
เมื่ออนุมัติเรียบร้อยส่งไปให้ HR. สังกัดใหม่ พิจารณานำเสนอ SGM., AM. สังกัดใหม่ พิจารณาอนุมัติ
SGM., AM. สังกัดใหม่ อนุมัติ HR.สังกัดใหม่ ส่งเอกสารที่มีลายเซ็นต์ครบถ้วน เข้ามา HR.HO เพื่อออกประกาศต่อไป การส่งเอกสารต้องส่งล่วงหน้า ก่อนวันที่มีผล 15 วัน

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Through the probationSend to HR staff. document written request to charge transfer. One force command lines. approved St. HR delivery charge.The new affiliation, affiliation & HR costs. Preliminary coordination with the position that the employee requesting the transfer (the same place/new PM). HR documents charge, .., SGM, AM considering approving (the scroll position is annex CV, must be attached with an evaluation document transfer). When approved, new affiliation, HR. Consider the presentation of the new affiliation, AM SGM. Consideration and approval. SGM, new affiliation, AM. The Agency approved the new HR. To send a document that contains a complete signature into HR.HO to the next announcement. Sending of documents must be submitted in advance of the effective date of 15 days.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

By probation staff request to HR. The agency requested document transfer. P. Chain of command cents preliminary approval to HR. The agency HR. agency & under new coordinator preliminary request with the staff transferred (the old / new PM) HR. agency. Offer document to the SGM, AM approval. (Attached is the CV, promoted must have a documented assessment attached to the transfer) when approval has been sent to HR. Under the new propose SGM., AM. Under the new approval SGM., AM. Under the newly approved HR. . Under the new Send the required signature to HR.HO to announce further. The documents must be submitted in advance 15 days before the effective date.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Through the probation

the staff request with HR. Agency. Written documents for transfer. The chief command signed in the introduction. Send HR. The agency
HR.The label & under the new coordination where employees can transfer (original location / position of new PM)
HR. The label offering documents. SGM, the AM approval (attachment, is CVPromoted to have the documents attached with evaluate transfer).
upon approval is sent to HR. Under the new SGM considering present, AM. Under the new approval
SGM, AM. Under the new approval. HR.Under the new, send documents with signature completely in HR.HO to announced further transmission of เอกสารต้อง sent in advance before the effective date 15 day
.