บริษัทจะจ่ายค่าชดเชยพิเศษเพิ่มจากค่

บริษัทจะจ่ายค่าชดเชยพิเศษเพิ่มจากค่าชดเชยปกติตามที่ระบุในหมวดนี้ ในกรณีที่พนักงานทำงานติดต่อกันตั้งแต่ 6ปีขึ้นไป จะจ่ายไม่น้อยกว่าค่าจ้างอัตราสุดท้าย 15วันต่อการทำงานครบ 1ปี หรือไม่น้อยกว่าค่าจ้างของการทำงาน 15วันสุดท้ายต่อการทำงานครบ 1ปีสำหรับลูกจ้างซึ่งได้รับค่าจ้างตามผลงานโดยคำนวณเป็นหน่วย ค่าชดเชยพิเศษดังกล่าวนี้จะไม่เกินค่าจ้างอัตราสุดท้าย 360วันหรือไม่เกินค่าจ้างของการทำงาน 360วันสุดท้ายสำหรับลูกจ้างซึ่งได้รับค่าจ้างตามผลงานโดยคำนวณเป็นหน่วย

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

The company will pay the compensation rates increased from the normal reimbursement as specified in this category. In cases where the employee works 6 or more consecutive years will pay not less than the rate of the last 15 days pay per year worked or not less than the wages of working 15 last day to complete work. 1 years for employees who receive pay based on work by calculating a unit. Reimbursement rates it will pay no more than the rate of the last 360 days or no more than the wages of the last 360 work for employees who receive pay based on work by calculating a unit.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

The company will pay extra compensation is listed in this category. In cases where employees work six consecutive years to pay no less than the wage rate. 15 working days to 1 year or less than the wages of working. 15 working days to complete. One year for employees who are paid according to their performance, calculated as a unit. These extra compensation will not exceed the wage rate. 360 days or less than the wages of working. 360 days for employees who are paid according to their performance, calculated as a unit.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

The company will pay compensation extra compensation normal as stated in this category. In the case of employees work since 6 consecutive years up to pay no less than the wage rates finally 15วัน to work fully 1 years.The last day to work fully 15 1 years for employees who have paid the performance by calculated as a unit. Special compensation thereof shall not exceed the wage rate finally. 360 days or more than the wages of work.