กลุ่มที่ 3 ฝ่ายควบคุมคุณภาพ (QC) กล

กลุ่มที่ 3 ฝ่ายควบคุมคุณภาพ (QC) กลุ่มที่ 4 ฝ่ายรับประกันคุณภาพ (Current model)
เอกสารที่ต้องเตรียม เอกสารที่ต้องเตรียม
1. Product 1. Product
2. History problem 2. History problem
3. Difference part sheet 3. Difference part sheet
4. CF และ Concept CF 4. CF และ Concept CF
5. Inspection standard 5. Inspection standard ,data
6. Document PPAP

3.ฝ่ายรับประกันคุณภาพในหน่วยงาน New model จะต้องทำการประเมินผลผู้รับฝึกอบรม เพื่อทำการรับรองผลการฝึกอบรม
ว่าได้ผ่านการฝึกอบรม แล้วทำการเก็บประวัติการฝึกอบรมของเจ้าหน้าที่ ที่ได้รับมอบหมายรับผิดชอบดูแลในชิ้นงาน
หรือได้รับมอบหมายจากหัวหน้างานแต่ละหน่วยงาน ลงในเอกสาร " ใบบันทึกการอบรมและการสอนสำหรับความรู้ทั่วไปในการทำงาน "
( On the job training : OJT ) (FR-QA-XX-020)และประเมินแบบสอบถาม พร้อมทั้งแนบเอกสารที่ใช้ในการฝึกอบรมทุกครั้ง
คู่กับใบประเมินผลของผุ้รับฝึกอบรม.

4.ฝ่ายรับประกันคุณภาพในหน่วยงาน New model ทำการประเมินผลตามจำนวนที่กำหนด ครบแล้ว 3 ครั้งแล้ว จะต้องทำการรวบรวม
เอกสาร และทำการตรวจสอบรายละเอียดของเอกสารให้มีความเรียบร้อย แล้วดำเนินการส่งเอกสารให้กับหัวหน้างานและ
ผู้จัดการฝ่ายรับประคุณภาพดำเนินการประเมินผลให้กับที่ได้รับมอบหมายรับผิดชอบดูแลในชิ้นงานหรือได้รับมอบหมายจาก
หัวหน้างานแต่ละหน่วยงาน

5.ฝ่ายรับประกันคุณภาพในหน่วยงาน New model ทำการเก็บข้อมูลบันทึกผลการประเมินการฝึกอบรมผู้รับฝึกอบรม แต่ละหน่วยงาน
ลงในแฟ้มข้อมุล เพื่อเป็นประวัติผู้รับในการฝึกอบรม

หมายเหตุ*ในขั้นตอนการทบทวนทักษะเพื่อเพิ่มความสามารถ กรณีพนักงานไม่สามารถเข้าใจในขั้นตอนการทำงานได้ จะถือว่า
ไม่ผ่านเกณฑ์การประเมินติดต่อกัน 3 ครั้ง ทางฝ่ายรับประกันคุณภาพจะแจ้งหัวหน้างานต้นสังกัดเพื่อพิจารณาและดำเนินการต่อไป

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

The third-party groups, quality control (QC), quality assurance Division 4 group (Current model) Prepare documents Prepare documents 1. Product 1. Product 2. History problem 2. History problem 3. Difference part sheet 3. Difference part sheet 4. the CF and CF and CF Concept Concept CF 4. 5. Inspection standard 5. Inspection standard ,data 6. Document PPAP 3. the parties guarantee the quality in the New Agency model to evaluation of training recipients to certify the results of training. How to get trained and keep the training background of officers assigned to administrative responsibility in the work piece. Or has been assigned by the head of each agency into "a record of training and education for general knowledge to work". (On the job training: OJT) (FR-QA-XX-020), and evaluate the query, along with attached documents that are used in training at all times. With an evaluation of their receiving the training. 4. the parties guarantee the quality in the New Agency model made the assessment based on the number of a given 3 times already and will need to be collected. Document and examine the details of the document have already been carried out to send a document to a supervisor and. Get prakhun Manager, image evaluation, with assigned responsibilities in the work piece or assigned by. Head of each agency. 5. the parties guarantee the quality in the New Agency model made the observation record assessment, training, training for each recipient agency. Into a text file as a flattened profile ne in training. Note: * in the process of reviewing the skills, if not to be in the process of work will be considered. Not over 3 consecutive times, evaluation criteria, quality assurance Department will notify the financial supervisory charge to consider and continue.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Group 3 Quality Control (QC) Manager Quality Assurance Group 4 (Current model)
Documents to be prepared. Required documents
1. Product Product 1.
History 2. History Problem 2. Problem
3. Difference Difference Part 3. Part Sheet Sheet
4. Concept CF 4. CF and CF and CF Concept
5. 5. Inspection Inspection standard standard, Data
6. Document PPAP 3. Department of Quality Assurance Agencies in New model will be evaluated recipient training. To ensure the training that has gone through the training. Then keep records of staff training. Assigned responsibility for overseeing the work or assignment of supervisors for each agency in the document "leaves the training and teaching for knowledge work" (On the job Training: OJT) (FR-QA. -XX-020) and assessment questionnaires. The documents used in every training session with the assessment of the activists received training. 4. Department Quality Assurance Agencies in New model to evaluate the amount set, then three times, then it is necessary to collect the documents. And examine the details of the document to be completed. Then send the document to supervisors and managers for quality evaluation results to the assigned responsibility in pieces or as assigned by the head of each agency 5. Quality Assurance Agencies in New model. collected data recording rate training training recipients. Each agency in the questionnaire. To a recipient in history Training Notes * in the process of reviewing the skills to enhance. If employees can not understand the process works. It is not a criterion of three consecutive times to the Quality Assurance department to inform the agency supervisors for consideration and further action.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

The group 3 quality control (QC) group 4 receiving quality assurance (Current model)
documents must be prepared, the documents prepared.
1. Product 1. Product
2. History problem 2. History problem
3. Difference part sheet 3. Difference part sheet
4. CF. And the Concept CF 4. CF Concept and CF
5. Inspection standard 5.Inspection, standard data
6. Document PPAP

3. Receiving quality assurance agency in New model recipients will have the training evaluation In order to guarantee training
.That through training. And to keep training of the staff. Assigned responsibility for in the workpiece
.Or assigned by supervisor each unit into a document, "the training and teaching for general knowledge in the work"
(On. The job training: OJT) (FR-QA-XX-020) and evaluate the query. The documents used for training every time!An evaluation of the pair to receive training.

4. Receiving quality assurance agency in New model the evaluation ตามจำนวน; all 3 times. To gather
.Documents and verify the details of the document to the order. Then the document to the supervisor and
.The evaluation of image manager receiving dash with assigned responsibility for the work piece or assigned by
supervisor each agency.

5.Receiving quality assurance agency in New model data recording evaluation training training recipients. Each unit
into the file data. For the history of the recipient in training

.Note: * in the review process skills to increase ability. Workers can't understand the procedure, are considered
.Through the evaluation 3 consecutive times. The receiving quality assurance agency will head to consider and proceed



.