มิดเดิลมิสท์ และฮิทท์ (Middle mist

มิดเดิลมิสท์ และฮิทท์ (Middle mist and Hitt, 1988: 5) ให้ความหมายว่า พฤติกรรมองค์การเป็นการศึกษาพฤติกรรมของบุคคลและกลุ่มภายในองค์การ ซึ่งความเข้าใจดังกล่าวจะนำไปใช้ในการเพิ่มความพึงพอใจให้แก่พนักงาน เพิ่มผลผลิตและประสิทธิผลขององค์การนั้น ๆ

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

Mid doenmit and hit Middle and mist (1988, Hitt: 5), meaning that the behavior attributed to a person's behaviour and education group within the organization who understand it will take to increase employee satisfaction. Increase productivity and effectiveness of the organization.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

Middle Mist and Hit Club (Middle mist and Hitt, 1988: 5) to mean. Organizational behavior is the study of the behavior of individuals and groups within the organization. This understanding will be used to increase employee satisfaction. Increase productivity and efficiency of the organization.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Middlesex mist and hit / (Middle mist, and Hitt 19885) meaning Organizational behavior is a behavior of individuals and groups within the organization Such understanding will be used in increasing the satisfaction to its employees Increase productivity and organizational effectiveness