ความมุ่งหมายหนึ่งในชีวิตของเราทุกคน

ความมุ่งหมายหนึ่งในชีวิตของเราทุกคน คือ การทำงานอย่างมีความสุข แต่สิ่งที่พบเห็นจนชินตา คือภาพคนทำงานที่เคร่งเครียด มีร่องรอยความกังวลอยู่บนใบหน้า คล้ายๆ กับว่า งานเป็นภารกิจหลักๆ ของชีวิต ที่มีน้ำหนักกระทบต่อความรู้สึกของผู้คน ทำให้รู้สึกเหนื่อย รู้สึกว่ามีปัญหาต้องคอยสะสาง วิตกกังวลจนถึงขั้นเครียด และเป็นทุกข์

คำถามคือ…เราจะก้าวข้ามความทุกข์ไปสู่ความสุขได้อย่างไร

ทราบไหมคะ ว่าบุคลิกภาพนั้น เป็นพื้นฐานสำคัญที่ช่วยให้คนทำงาน ต้องเผชิญกับความทุกข์หรือความสุขได้

หากเรารู้จักพื้นฐานของบุคลิกภาพที่ดี และทำให้พื้นฐานเหล่านี้มีอยู่ในตัวเอง เราก็จะบรรลุเป้าหมายในการทำงาน ทั้งผลตอบแทน ความมั่นคง ความก้าวหน้า เกียรติยศ ความสำเร็จ และความสุข

พื้นฐานบุคลิกภาพที่ดี ที่จะมีผลต่อความสุขในการทำงานนั้น มีอะไรบ้าง

1. เป็นคนมองโลกในแง่ดี

การมีพื้นฐานของการมองโลกในแง่ดี จะทำให้เรามองเห็นความปกติของความวุ่นวาย ความปกติของการทำงานแล้วมีปัญหา และความปกติในความไม่ปกติอื่นๆ อีกมาก

ก็เพราะนี่คือการทำงานร่วมกับคนหมู่มาก มีหลายเรื่องเป็นเรื่องยาก และอีกส่วนหนึ่งเป็นเรื่องที่อยู่นอกเหนือจากการควบคุมของเรา ฉะนั้น มันก็ต้องมีปัญหาบ้าง นำความไม่สบายใจหรือความไม่พึงพอใจมาสู่เราบ้าง เป็นเรื่องธรรมดา

ปัญหามันอยู่ที่ สิ่งที่เราสามารถควบคุมและจัดการได้ต่างหาก เราทำอะไรกับสิ่งเหล่านี้อยู่ ทำอย่างดี อย่างเต็มที่ ทำอย่างถูกต้อง และละเอียดรอบคอบเพียงใด ถ้าเรารับผิดชอบในส่วนของเราเต็มที่แล้ว ก็มาดูว่าปัญหาเกิดในส่วนไหน และจะแก้ไขอย่างไร

คนที่มีพื้นฐานการมองโลกในแง่ดีจะไม่หยุดอยู่กับปัญหา พร่ำบ่น คร่ำครวญ ฟูมฟาย หรือเอาแต่ไล่เบี้ยหาตัวคนผิด เขาจะมองมันเพื่อพิจารณาว่าอะไรทำให้เกิดปัญหา หรือปัญหาเกิดมาจากไหน เพื่อที่จะได้แก้ไขและจบปัญหา พื้นฐานเช่นนี้ทำให้เขาเป็นคนที่มีประสิทธิภาพ น่านับถือ และมีความสุขได้ ท่ามกลางการทำงานที่แม้จะมีปัญหาติดขัดเกิดขึ้นเป็นระยะๆ

2. เป็นคนที่รู้จักขอโทษและรับกับความผิดพลาดได้

เราไม่ใช่ผู้วิเศษ จึงมีโอกาสที่จะผิดพลาดกันทั้งนั้น แต่ต้องรู้จักยอมรับและขอโทษได้

หลายคนเป็นพวก “ผิดไม่ได้” คนพวกนี้มีความทุกข์มาก เพราะทุกครั้งที่เกิดความผิดพลาดในการทำงานขึ้นมา เขาจะต้องหาวิธีลากตัวเองให้พ้นผิด ผิดไม่ได้ ผิดไม่เป็น จนบางครั้งแก้ตัวข้างๆ คูๆ คนประเภทนี้โอกาสก้าวหน้าในหน้าที่การงานมีน้อยมาก หรือหากมีก็มักจะเป็นที่ติฉินนินทาของลูกน้องและเพื่อนร่วมงานอยู่เสมอ

เมื่อ “สี่เท้ายังรู้พลาด นักปราชญ์ยังรู้พลั้ง” จะเป็นอะไรไปที่เราจะผิดสักครั้ง แต่ผิดแล้วต้องเรียนรู้ ผิดแล้วต้องรู้สึกผิดแล้วขอโทษ จากนั้นช่วยกันหาวิธีแก้ไขและป้องกันไม่ให้เกิดความผิดพลาดซ้ำเดิมขึ้นมาได้ เท่านี้เราก็สามารถข้ามปัญหาที่เกิดขึ้นไปสู่เรื่องอื่นๆ ได้แล้ว ไม่อย่างนั้นก็ต้องจมอยู่กับความผิด การโทษกันไปโทษกันมา และความพยายามที่จะเอาตัวรอดเท่านั้นเอง

3. เป็นคนมีอัธยาศัย

หมายถึงการเป็นคนมีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี ยิ้มแย้มแจ่มใส และใจกว้าง

คนที่มีบุคลิกลักษณะอย่างนี้ จะอารมณ์ดีอยู่เป็นนิจ จะเข้าใจคน รู้ว่าแต่ละคนมีจุดอ่อนจุดแข็งอย่างไร จะรู้จักเห็นอกเห็นใจและคอยสนับสนุนช่วยเหลือผู้อื่นได้ตรงจุด

ความมีมนุษย์สัมพันธ์ดีจะทำให้เขาออกปากขอความช่วยเหลือผู้อื่นได้ง่าย โดยเฉพาะในงานที่เกินกำลัง หรือไม่สอดคล้องกับความเชี่ยวชาญ เขาสามารถขอความช่วยเหลือโดยมีคนพร้อมที่จะช่วยเหลือเขาได้ทันที เพราะติดค้างในความเป็นคนดี คนน่ารักของเขา

ความยิ้มแย้มแจ่มใส ทำให้บรรยากาศในการทำงานดี สมองปลอดโปร่ง อารมณ์แจ่มใส คิดอะไรออกง่าย ทำอะไรทั้งหนักและเบาได้อย่างราบรื่น

ส่วนความใจกว้าง จะทำให้เขาเปิดรับคนทุกระดับอายุ ทุกระดับความรู้ และทุกระดับการบังคับบัญชา คนทั่วไปจะรักและชื่นชมเขา ให้ความสนิทสนม ความไว้วางใจ เขาจะกลายเป็นที่ต้องการของทุกๆ ที่

ดังนั้น อัธยาศัยไมตรีจึงเป็นประตูสู่โอกาสที่ดีในอนาคต

4. เป็นคนมีกาลเทศะ

คนที่รู้จัก “กาลเทศะ” จะสามารถวางตัวและปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและไม่สร้างปัญหา

การไม่สร้างปัญหาให้เกิด ถือเป็นหน้าที่พื้นฐานของคนทำงานทุกคน ขณะที่การมีประสิทธิภาพคือ “แต้มต่อ” ในการทำงาน

มันคือการ “เปล่งแสง” ของตัวคุณเอง แล้วจะไป “เข้าตา” ผู้บริหาร โอกาสก้าวหน้าในหน้าที่การงานจะมีมาก กาลเทศะ ที่ว่า ไม่ใช่แค่มารยาทในการเข้าสังคมเท่านั้น แต่ยังรวมถึงการเคารพระเบียบวินัยของบริษัท การแต่งเนื้อแต่งตัว พูดจาพาที ตลอดจนมีปฏิสัมพันธ์กับคนอื่นๆ ได้อย่างเหมาะสม พอเหมาะพอดี ไม่มากไม่น้อยจนเกินไป ไม่เป็นที่เดือดร้อนรำคาญของใคร และมีคุณค่าในทุกๆ ที่ที่เขาปรากฏตัว

นอกจากนี้ยังรวมถึงการตรงต่อเวลา การใช้เวลาทำงานสร้างคุณค่าแก่เนื้องาน แก่ความรับผิดชอบ และแก่องค์กรด้วย

5. เป็นคนที่มีพัฒนาการ

หัวใจสำคัญ ข้อหนึ่งของบุคลิกภาพ คือ เป็นคนที่มีพัฒนาการ เปลี่ยนแปลงตัวเองอยู่เสมอ เพื่อให้สอดคล้องกับสภาพสังคมที่เปลี่ยนไป โดยเน้นการเปลี่ยนแปลงในทางบวกหรือทางสร้างสรรค์

เช่น เปลี่ยนแปลงการแต่งกาย ทรงผม และการแต่งหน้าให้รับกับสมัยนิยมอย่างพอเหมาะพอเจาะ ไม่โอเว่อร์หรือเชยเฉิ่ม

เปลี่ยนแปลงการพูดการจา โดยการพูดให้ชัดถ้อยชัดคำ พูดให้คนฟังฟังรู้เรื่อง พูดไม่มากหรือน้อยเกินไป พูดอย่างสุภาพ มีเสน่ห์จับใจ

บุคลิกภาพในการทำงาน หาความรู้เพิ่มเติม โดยการเรียนต่อ เทคคอร์ส เข้ารับการฝึกอบรม ฟังบรรยาย ร่วมการเสวนา หรือแม้แต่ซื้อหาหนังสือมาอ่านเพิ่มเติม ฝึกฝนตัวเองจนชำนาญในการงานที่ทำมาโดยตลอด เรียกว่าเรียนรู้จากการปฏิบัติ หรือ Learning by doing

ทั้งหมดที่กล่าวมานี้จะนำความเปลี่ยนแปลงใ

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

The purpose of life in all of us is to work happily, but things that look familiar until the image is found on work stress. There are traces of worry on her face that is similar to the work as a major mission of life with the weight affect the feelings of the people. Make you feel tired, feel that there is a problem waiting to clean out the anxiety, stress and distress reaches a. The question is ... will we overcome the suffering into joy? Know that my personality is the basis for key workers. In the face of suffering or joy. If we know the basics of good personality and make it the basis of these exist in itself, we will achieve the goal in the return to work. Steady progress to honor achievements and happiness. Basic personality that affect happiness. Are there?1. the people optimism. The basis of optimism will make us see the irregularity of the chaos. Irregularity of the work, then there is a problem, and the usual normal understanding more. This is because it can work in conjunction with the crowd. There are many story is difficult, and one is a matter beyond our control. Honorably, it must be a problem? Bring uneasiness or dissatisfaction comes to us is common. The problem, it is something that we can control and manage it separately. What do we do with all these things are done well, done correctly, fully and carefully? If we accept responsibility for our part, let's see if the problem occurs in any part and it will be fixed? People who have a basic optimism will not stop the problem. Without limit in the bubbles or removed moan, complain, but others find the recourse. He will be looking at it to determine what is causing the problem, or the problem came from in order to solve and end the problem. Basic like this make him a powerful man. Honorable and be happy have amidst working despite the bottleneck issue occurs intermittently.2. a person who recognizes the apology and mistakes. We are not magicians and thus has the opportunity to be in error, but both must recognize and accept the apology. Many people are "wrong." they are suffering a lot because every time an error occurs in the work up. He must find a way to drag yourself out wrong. It is not. It is not, as sometimes an excuse this type of person khu beside career advancement opportunities and there are very few, or if there is, it is often that of Qin's henchman and gossip. When "four feet also missed the scholars also know to err" is something that we are wrong, but wrong again and then must learn a mistake and then must feel guilty, then I apologize, then help each other find solutions, and prevent duplicate original mistakes. Now, we can just skip the problem happens to other, and then. Otherwise, it must be already overwhelmed with guilt. The penalty to go to penalties and an attempt to survive.3. be friendly people. Refers to a person having good relationship minded and tolerant. People with this personality style is located in a good mood is to understand that each person has strengths, weaknesses, however, will recognize the compassion and support to help others here. Specialized human relationships will make him treat them help others. Particularly in applications that exceed or do not correspond to expertise. He can request help by having people available to assist him instantly because it is jammed in the good people of his cute man. Favour makes a great work atmosphere, airy brain. The mood is clear thinking out easily. What do both heavy and light smoothly. Section of magnanimity to make him open to people at all levels and ages of all levels of knowledge levels and bosses. The common people will love and admire him, intimacy, trust. He would become in demand everywhere. So cool, so is the gateway to great opportunities in the future.4. a person has the time and place. People who know the "time and place" will be able to rest and works efficiently and does not create a problem. The problems caused are considered basic obligations of workers, everyone. While there is a "handicap" in the works. It is a "luminous" of yourself then you will go to "dazzle" Executive career advancement opportunities will be in that time and place, not just in social etiquette only. But also to respect the discipline of the company. Dressing up occasionally parlance, as well as interact with others appropriately fit. Not so much, not too little Not as a nuisance value wherever they appeared This also includes the time Using work time to generate value for texture assigned responsibilities and authorities with.5. a person who has. At the heart of our personality is, as people expect. The change itself is always to conform to changing social conditions. By highlighting positive changes or creative way. Such as change of dress, hairstyle and makeup to match the contemporary example stub. O no driver or Chuck midnight my love Change to say codespace By speaking plainly Talking to people, listening, listen, learn about. Not talking too much or too little Speaking of unique charm.Personality in the work. Find more knowledge by studying pour khokot Training or listening to lectures, participate in panel discussion, or even buy books, read more. Practice itself, until the work of all time. So-called learning from practice, or Learning by doing All this will bring a change.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

The purpose of one in our life, everyone is working happily, but things seen enough eyes is a stressful job, did There are traces of anxiety on the face, similar to that the task is the main mission, of life, the impact on the feelings of people feel tired. Feel there is a problem need to solve. Anxious to stage stress and suffering.The question is... We cross sadness into happiness?Know what? That personality is the important basis that helps people to work. Faced with pain or happiness.If we know the basics of good personality. And the basic these are available in itself. We will achieve the goal at work, both yield stability, progress, honor, success and happiness.Basic personality to affect happiness at work.?1. Is optimistic.The basis of optimism. It makes us see the normal chaos. Normal work and there are some problems. And normal in other instability.Because this is working with a team? There are many things difficult. And the other part is beyond our control, so it must have the problem yourself. The uneasiness or dissatisfaction to us, is common.The problem is. What we can control and manage. What do we do with these things are fine. Do it properly and thoroughly carefully how. If we are responsible for our fully. To see what the problem was born in where and how to edit.A basic optimism would not stop with problems, complain, complain tearfully. Or remove but recourse find the wrong person. He will look to it to determine what caused the problem or the problem of where to edit and the problem. This basic made him a powerful man, considerate, and happy. In the work, despite the problem happens from time to time.2. Who know sorry and mistakes.We ไม่ใช่ผู้วิเศษ power.